Экономика и социология труда. Зеленцова Л.С - 13 стр.

UptoLike

Рубрика: 

Раздел 4 Основы нормирования труда.
Определение нормирования труда. Виды норм труда, классификация
норм труда. Методы нормирования труда. Классификация затрат рабочего вре-
мени. Структура норм времени. Порядок установления нормированных зада-
ний. Пересмотр норм затрат труда. Виды нормированных материалов по труду.
Требования к нормативам и этапам их разработки. Исследование трудового
процесса. Методы исследования трудового процесса: хронометраж, фотография
рабочего времени, фотохронометраж. Технические средства анализа трудовых
процессов и изучение затрат рабочего времени. Методические основы норми-
рования и регламентирования инженерно-управленческого труда.
Раздел 5 Социальные проблемы управления трудом.
Общая характеристика социально-трудовых отношений. Субъекты,
предметы, типы, социально-трудовых отношений. Факторы формирования и
развития социально-трудовых отношений: социальная политика, развитие. Ка-
чество трудовой жизни как критерий оценки социально-трудовых отношений.
Социальное партнерство. Принципы организации деятельности соци-
альных партнеров. Объединение предпринимателей на рынке труда. Роль проф-
союзов в социально-трудовых отношениях. Государство в системе социального
партнерства.
Социально-экономические аспекты справедливости. Справедливость как
равенство возможностей. Основные направления и реализации равенства воз-
можностей.
Трудовое поведение: понятие, структура. Виды трудового поведения.
Механизм формирования трудового поведения. Формы трудового поведения.
Трудовое поведение в условиях трудового хозяйствования. Понятие «отноше-
ния к труду ». Элементы, характеризующие отношение работников к труду.
Объективные условия и субъективные факторы, влияющие на отношение ра-
ботников к труду. Типология работников в зависимости от отношения их к тру-
ду. Социальная сущность удовлетворенности трудом, ее структура и эмпириче-
ские индикаторы.
Сущность, типы, функции трудового конфликта.
Предмет трудового конфликта. Причины трудовых конфликтов. Формы
трудовых конфликтов.
Предупреждение трудовых конфликтов.
Основные пути разрешения трудовых конфликтов.
Законодательство РФ о разрешении трудовых конфликтов и споров.
      Раздел 4 Основы нормирования труда.
      Определение нормирования труда. Виды норм труда, классификация
норм труда. Методы нормирования труда. Классификация затрат рабочего вре-
мени. Структура норм времени. Порядок установления нормированных зада-
ний. Пересмотр норм затрат труда. Виды нормированных материалов по труду.
Требования к нормативам и этапам их разработки. Исследование трудового
процесса. Методы исследования трудового процесса: хронометраж, фотография
рабочего времени, фотохронометраж. Технические средства анализа трудовых
процессов и изучение затрат рабочего времени. Методические основы норми-
рования и регламентирования инженерно-управленческого труда.

       Раздел 5 Социальные проблемы управления трудом.
       Общая характеристика социально-трудовых отношений. Субъекты,
предметы, типы, социально-трудовых отношений. Факторы формирования и
развития социально-трудовых отношений: социальная политика, развитие. Ка-
чество трудовой жизни как критерий оценки социально-трудовых отношений.
       Социальное партнерство. Принципы организации деятельности соци-
альных партнеров. Объединение предпринимателей на рынке труда. Роль проф-
союзов в социально-трудовых отношениях. Государство в системе социального
партнерства.
       Социально-экономические аспекты справедливости. Справедливость как
равенство возможностей. Основные направления и реализации равенства воз-
можностей.
       Трудовое поведение: понятие, структура. Виды трудового поведения.
Механизм формирования трудового поведения. Формы трудового поведения.
Трудовое поведение в условиях трудового хозяйствования. Понятие «отноше-
ния к труду ». Элементы, характеризующие отношение работников к труду.
Объективные условия и субъективные факторы, влияющие на отношение ра-
ботников к труду. Типология работников в зависимости от отношения их к тру-
ду. Социальная сущность удовлетворенности трудом, ее структура и эмпириче-
ские индикаторы.
       Сущность, типы, функции трудового конфликта.
       Предмет трудового конфликта. Причины трудовых конфликтов. Формы
трудовых конфликтов.
       Предупреждение трудовых конфликтов.
       Основные пути разрешения трудовых конфликтов.
       Законодательство РФ о разрешении трудовых конфликтов и споров.