Экономика и социология труда. Зеленцова Л.С - 15 стр.

         3) развитие навыков самостоятельной работы с экономической литера-
турой;
         4) овладение методикой научного исследования.

         1.7.3.1 Примерный перечень тем курсовых проектов

      1 Производительность труда: сущность, факторы, резервы роста.
      2 Элементы организации труда на предприятии.
      3 Совершенствование нормирования труда на предприятии.
      4 Организация оплаты труда на предприятии.
      5 Материальное и моральное стимулирование работников предприятия.
      6 Методы исследования затрат рабочего времени.
      7 Регламентация управленческой деятельности.
      8 Структура затрат рабочего времени руководителя.
      9 Региональные особенности образа жизни населения.
      10 Бригадные формы организации труда и их эффективность.
      11 Сущность, тенденции развития и особенности организации труда в
условиях рыночных отношений.
      12 Социологический анализ трудовых конфликтов в производственном
коллективе и их регулирование.
      13 Адаптация работников в коллективе и пути совершенствования этого
процесса.
      14 Занятость работников в условиях рыночных отношений, пути ее
обеспечения и смягчения последствий безработицы.
      15 Условия жизни работников и их влияние на трудовую деятельность.
      16 Социальные гарантии и социальная защищенность работников пред-
приятия при переходе к рыночной экономике.
      17 Социальные аспекты и последствия внедрения достижений научно –
технического прогресса на предприятии.
      18 Культура труда на производстве.
      19 Трудовая мотивация работников предприятия.
      20 Зарубежный опыт организации оплаты туда.
      21 Влияние форм собственности на оплату труда.
      22 Планировка рабочего места ( станочника, слесаря, …)
      23 Разработка карты организации рабочего места (2-3 чел.)
      24 Рационализация трудовых процессов.
      25 Расчет норм и нормативов по труду.
      26 Личный потенциал работника: формирование и развитие.
      27 Регулирование трудовых отношений в рамках предприятия.
      28 Ценностные ориентации работников и их влияние на трудовую и со-
циальную активность.
      29 Профессия и квалификация как характеристики трудовой деятельно-
сти.