Управление общественными отношениями. Алехин Э.В. - 141 стр.

UptoLike

Составители: 

141
1. начальник (он же speechwriter)
2. журналист (он же распространитель новостей)
3. менеджер по специальным проектам (он же продюсер)
4. секретарь
Начальник PR-отдела: его главная цель-разработка и координация комплекса
мероприятий по формированию и поддержанию связей с общественностью, которая
обеспечивала доходность и прибыльность предприятия и формирование благоприятного
имиджа в глазах общественности.
Его основные функции следующие:
1. разработка и воплощение стратегических и детальных планов по всем
направлениям деятельности в рамках тех задач, которые перед ним поставило
руководство, определение роли задействованных субъектов в достижении поставленных
целей;
2. разработка PR-идей компании, которые отражают суть поставленных задач,
разработка оригинальных идей новостного фона и массовых акций;
3. контроль за выполнением работы сотрудников;
4. наблюдение за внешней средой, анализ общественной реакции на действия
организации;
5. прогнозирование социально-экономических процессов в обществе, которые
касаются организации;
6. поддержание непосредственных контактов с лидерами, которые создают
общественное мнение;
7. согласование с руководством бюджета
8. распределение денежных средств и контроль за их использованием
9. утверждение сторонних организаций для проведения работ по PR
10. анализ результатов, получаемых в ходе реализации PR-мероприятий, анализ
эффективности PR –компаний
11. разработка стандартов отчётов по проведению PR-компаний
12. оперативный контроль за работой PR-отдела
13. оказание помощи, консультаций другим подразделениям организации
14. разработка раздела PR при подготовке бизнес-планов всей организации.
Чтобы занять эту должность, необходимо соответствовать следующим
требованиям:
1. возраст: 25-40 лет;
         1. начальник (он же speechwriter)
         2. журналист (он же распространитель новостей)
         3. менеджер по специальным проектам (он же продюсер)
         4. секретарь
         Начальник PR-отдела: его главная цель-разработка и координация комплекса
мероприятий по формированию и поддержанию связей с общественностью, которая
обеспечивала доходность и прибыльность предприятия и формирование благоприятного
имиджа в глазах общественности.
         Его основные функции следующие:
         1. разработка и воплощение стратегических и детальных планов по всем
направлениям        деятельности в рамках тех задач, которые перед ним поставило
руководство, определение роли задействованных субъектов в достижении поставленных
целей;
         2. разработка PR-идей компании, которые отражают суть поставленных задач,
разработка оригинальных идей новостного фона и массовых акций;
         3. контроль за выполнением работы сотрудников;
         4. наблюдение за внешней средой, анализ общественной реакции на действия
организации;
         5. прогнозирование социально-экономических процессов в обществе, которые
касаются организации;
         6. поддержание непосредственных контактов с лидерами, которые создают
общественное мнение;
         7. согласование с руководством бюджета
         8. распределение денежных средств и контроль за их использованием
         9. утверждение сторонних организаций для проведения работ по PR
         10. анализ результатов, получаемых в ходе реализации PR-мероприятий, анализ
эффективности PR –компаний
         11. разработка стандартов отчётов по проведению PR-компаний
         12. оперативный контроль за работой PR-отдела
         13. оказание помощи, консультаций другим подразделениям организации
         14. разработка раздела PR при подготовке бизнес-планов всей организации.


         Чтобы    занять    эту   должность,   необходимо   соответствовать   следующим
требованиям:
         1. возраст: 25-40 лет;
                                                                                    141