Организация педагогической практики студентов. Бережная И.Ф - 32 стр.

UptoLike

32
Обработка данных
Ответ а) оценивается в 4 балла, б) в 3 балла, в) в 2 балла, г) в один
балл.
Максимальное количество баллов по каждому виду мотива составляет 40
баллов, минимальное 10 баллов. При делении полученных показателей
на 4 результаты исследования переводятся в 10-балльную систему .
Критерии оценки полученных результатов.
Оценка в 1-3 балла указывает на низкую выраженность мотива.
Оценка в 4-6 баллов указывает на среднюю выраженность мотива.
Оценка в 7-8 баллов на высокую выраженность мотива.
Оценка в 9-10 баллов указывает на очень высокую выраженность мотива.
ТЕСТОВАЯ МЕТОДИКА САН
( САМОЧУВСТВИЕ, АКТИВНОСТЬ , НАСТРОЕНИЕ) (3)
Цель: Определить количественное выражение самочувствия,
активности , настроения испытуемого в данный момент.
Материал : бланк теста САН и ключ к тесту
Инструкция испытуемому: «Оцените свое состояние в данный
момент, поставив на шкале знак « x » между противоположными по смыслу
характеристиками (в том месте, которое для вас в наибольшей мере
отражает соотношение между этими качествами в данный момент).
Пользуйтесь всем диапазоном значений, реже крайними значениями».
САН
1. Самочувствие хорошее 3 2 1 0 1 2 3 Самочувствие плохое
2. Чувствую себя сильным 3 2 1 0 1 2 3 Чувствую себя слабым
З. Пассивный 3 2 1 0 1 2 3 Активный
4. Малоподвижный 3 2 1 0 1 2 3 Подвижный
5 Веселый 3 2 1 0 1 2 3 Грустный
6.Хорошее настроение 3 2 1 0 1 2 3 Плохое настроение
7.Работоспособный 3 2 1 0 1 2 3 Разбитый
8. Полный сил 3 2 1 0 1 2 3 Обособленный
9. Meдлительный 3 2 1 0 1 2 3 Быстрый
10.Бездеятельный 3 2 1 0 1 2 3 Деятельный
11.Счастливый 3 2 1 0 1 2 3 Несчастливый
12.Жизнерадостный 3 2 1 0 1 2 3 Мрачный
                          Обработка данных
Ответ а) оценивается в 4 балла, б) – в 3 балла, в) – в 2 балла, г) – в один
балл.
Максимальное количество баллов по каждому виду мотива составляет 40
баллов, минимальное – 10 баллов. При делении полученных показателей
на 4 результаты исследования переводятся в 10-балльную систему.

              Критерии оценки полученных результатов.

Оценка в 1-3 балла указывает на низкую выраженность мотива.
Оценка в 4-6 баллов указывает на среднюю выраженность мотива.
Оценка в 7-8 баллов на высокую выраженность мотива.
Оценка в 9-10 баллов указывает на очень высокую выраженность мотива.


                        ТЕСТОВАЯ МЕТОДИКА САН
               (САМОЧУВСТВИЕ, АКТИВНОСТЬ, НАСТРОЕНИЕ) (3)


       Цель: Определить количественное выражение самочувствия,
активности, настроения испытуемого в данный момент.
       Материал: бланк теста САН и ключ к тесту
       Инструкция испытуемому: «Оцените свое состояние в данный
момент, поставив на шкале знак «x» между противоположными по смыслу
характеристиками (в том месте, которое для вас в наибольшей мере
отражает соотношение между этими качествами в данный момент).
Пользуйтесь всем диапазоном значений, реже – крайними значениями».

                                      САН

1. Самочувствие хорошее 3 2 1 0 1 2 3             Самочувствие плохое
2. Чувствую себя сильным 3 2 1 0 1 2 3            Чувствую себя слабым
З. Пассивный             3210123                   Активный
4. Малоподвижный         3210123                   Подвижный
5 Веселый                3210123                   Грустный
6.Хорошее настроение     3210123                   Плохое настроение
7.Работоспособный        3210123                   Разбитый
8. Полный сил            3210123                    Обособленный
9. Meдлительный          3210123                    Быстрый
10.Бездеятельный         3210123                    Деятельный
11.Счастливый            3210123                    Несчастливый
12.Жизнерадостный        3210123                    Мрачный

                                                                         32