Составители:
35
В результате получаем табл. 22, из которой видно, что теперь число
работников 26 (вместо 30), следовательно, фонд зарплаты 6500 руб. (вместо 7500).
Таблица 22
A B C D E F G H I J K
1
График работы персонала фирмы
2 график
3 Выходные дни Пн. Вт. Ср Чт Пт Сб Вс
4
Понедельник,
вторник
5 0 0 1 1 1 1 1
5
Вторник,
среда
9 1 0 0 1 1 1 1
6
Среда,
четверг 1 1 1 0 0 1 1 1
7
Четверг,
пятница 9 1 1 1 0 0 1 1
8
Пятница,
суббота 1 1 1 1 1 0 0 1
9
Суббота,
воскресенье 0 1 1 1 1 1 0 0
10
Воскресенье,
понедельник 1 0 1 1 1 1 1 0
11
12
13 По дням недели
14 Всего 26 20 12 16 16 16 25 25
15 Требуется 16 12 14 16 16 25 25
16
17
Дневная зарплата
сотрудников 500 Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
18
Число выходов за
неделю 124
19
Общая недельная
зарплата
65000
3.4. Задача планирования выпуска продукции
Предприятие выпускает два вида деталей. Оно закупает заготовки,
подвергаемые обработке на станках трех типов S1, S2, S3. Данные,
характеризующие производительность станочного парка, а также стоимостные
характеристики, приведены в табл.23.
Предполагая, что можно выпустить любую комбинацию деталей А и В,
найти план выпуска продукции, максимизирующий прибыль.
Страницы
- « первая
- ‹ предыдущая
- …
- 33
- 34
- 35
- 36
- 37
- …
- следующая ›
- последняя »
