Экономика энергетики. Борисова Л.М - 111 стр.

UptoLike

ВУЗ: 

ТПУ | Томск

Составители: 

Рубрика: 

где К
обс
– коэффициент обслуживания, ед. производительности/чел., или
ед. оборудования/чел.;
Q
час
– часовая энергетическая производительность оборудования,
кВт (МВт), Гкал/ч, а также Гкал холода/ч, м
3
/ч и т. д.;
Е
обс
– количество единиц обслуживаемого энергетического оборудо-
вания, приведенное к общим единицам – единицам ремонтосложности,
человеко- или нормочасам и т. п.
Для других энергетических и неэнергетических объектов коэффи-
циент обслуживания может рассчитываться с использованием других
единиц, наиболее подходящих для конкретных условий. Так, в сетевых
предприятиях он может иметь размерность км/чел., т. е. показывает,
сколько километров сетей обслуживается одним работником предприя-
тия. Для наладчиков на заводах этот коэффициент может иметь размер-
ность станков/чел., для авторемонтников – автомашин/чел., причем
условных автомашин, усредненных (легковых различного класса, грузо-
вых разной грузоподъемности) по показателям обслуживания и т. д.
Долгое время здесь оставался дискуссионным также вопрос о численно-
сти персонала – производительность труда какого именно персонала
оценивается: только рабочего, промышленно-производственного или
общего, включая административно-управленческий? Сегодня в
большинстве случаев участвующим в производственно-хозяйственной
деятельности считается весь персонал, поскольку ни без инженерно-тех-
нических работников, ни без управленцев производственно-хозяйствен-
ный процесс не может осуществляться должным образом.
Эти показатели, как видим, не зависят от годового производства энер-
гии или энергоносителей, а оценивают трудоемкость работ по поддержа-
нию оборудования в постоянной эксплуатационной готовности, обеспе-
чению его работоспособности и нужной производительности.
6.2. Заработная плата на энергопредприятиях
Заработная плата – цена, выплачиваемая за использование труда
наемного работника. Различают:
1) номинальную заработную плату – сумма денег, полученная
наемным работником;
2) реальную заработную плату – совокупность товаров и услуг,
которые можно приобрести на эти деньги с учетом их покупательной
способности.
Для большинства населения развитых стран заработная плата пред-
ставляет основной источник существования, она составляет, как прави-
ло,
2
/
3
–
3
/
4
национального дохода.
111

Страницы