Информационные технологии в юриспруденции. Бурцева Е.В - 86 стр.

UptoLike

ВУЗ: 

ТГТУ | Тамбов

Составители: 

Рубрика: 

86
3. Ведение приказов по личному составу:
− регистрирование приказов;
− автоматический перенос информации из приказа в личную кар-
точку работника.
4. Ведение информации о командировках. На основе введённых
данных возможно автоматическое формирование и печать командировоч-
ных удостоверений и служебных заданий.
5. Формирование выходных форм, отчётов и справок.
6. Ведение кадрового резерва.
7. Ведение табелей учёта рабочего времени.
Юридическое обеспечение отдела кадров.
Основными функциями отдела кадров являются:
1) приём новых кадров;
2) аттестации кадров согласно штатному расписанию;
3) заключение договоров с кадрами;
4) передвижение кадров согласно штатному расписанию по должно-
стям;
5) увольнение с работы;
6) установление нерабочего времени (отдых, болезнь);
7) определёние штатного состава и учёт движения кадров;
8) определёние необходимых должностей (функции должностей
указаны в законе о труде).
Таким образом, юридическое обеспечение отдела кадров должно
осуществлять обоснование всех вышеназванных функций. Поэтому целе-
сообразно предложить, чтобы в АРМ отдела кадров входила автоматизи-
рованная справочная правовая система, например, Гарант, или Консуль-
тантПлюс, или любая др.
Как правило, юридическим сопровождением отдела кадров занима-
ется юридическая служба организации, в функции которой входит:
− оказание консультаций по разработке внутренних положений,
приказов и распоряжений, и других деловых бумаг организации;
− ведение дел организации в судебных и административных учреж-
дениях;
− оказание консультаций по составлению договоров и разного рода
актов;
− оказание консультаций по нормативно-законодательной базе.
В связи с принятием большого количества новых нормативных ак-
тов, регулирующих различные аспекты трудовых отношений, возросла
необходимость юридического сопровождения трудовых отношений и
проверок того, как соблюдаются на практике законодательные нормы.
Юридическое сопровождение отдела кадров позволяет избежать многих
ошибок в трудовых договорах, приказах и других документах.

Страницы