Теория организации. Дроненко Д.М. - 26 стр.

UptoLike

Составители: 

Рубрика: 

26
где k
1….5
коэффициенты пропорциональности влияния уровней ха-
рактеристик информации друг на друга; V
i
…O
i
соответственно уровни
характеристик информации: объем, ценность, достаточность, насыщен-
ность и полнота в области i (производство, финансы, маркетинг и т. п.);
R
i
ресурс развития организации в области i; V
i
ресурс ликвидации ор-
ганизации в области i .
Таким образом, выражение (7) суммирует информационные массивы
и обязывает руководителя собирать максимальное количество информа-
ции по каждому направлению деятельности. По выражению (8) вычисля-
ется производная по времени от отношения ресурсов развития организа-
ции к ресурсам ликвидации организации, которая обязывает руководите-
ля ограничить сбор такой информации разумными
рамками самосохра-
нения, т. е. это соотношение регулирует выбор уровней характеристик
информации и ее количество.
Закон информированности-упорядоченности требует от руководителя
создания и развития источников информации, организации повышения ква-
лификации сотрудников, внедрения передовых информационных техноло-
гий. Кроме того, используя характеристики информации (объем, ценность,
насыщенность, достоверность), руководитель имеет возможность создания
качественного
информационного ресурса организации.
3.5. ЗАКОН ЕДИНСТВА АНАЛИЗА И СИНТЕЗА
Формулировка закона: каждая организация стремится обеспе-
чить наиболее экономный режим функционирования в результате
постоянного изменения своей структуры или функций. Эти изме-
нения проходят в определенном цикле (рис. 8). Скорость и результат
преобразования зависит от диапазона изменения внешней или внут-
ренней среды.
Рис. 8. Цикл преобразований в организации
В аналитическом виде закон может быть представлен следующим
выражением:
()
0VVRlim
n
1i
n
1i
2i1ii
Tt
=
+
∑∑
==
(9)
разделение
преобразование
преобразование
объединение
где k1….5 − коэффициенты пропорциональности влияния уровней ха-
рактеристик информации друг на друга; Vi…Oi − соответственно уровни
характеристик информации: объем, ценность, достаточность, насыщен-
ность и полнота в области i (производство, финансы, маркетинг и т. п.);
Ri − ресурс развития организации в области i; Vi − ресурс ликвидации ор-
ганизации в области i .
     Таким образом, выражение (7) суммирует информационные массивы
и обязывает руководителя собирать максимальное количество информа-
ции по каждому направлению деятельности. По выражению (8) вычисля-
ется производная по времени от отношения ресурсов развития организа-
ции к ресурсам ликвидации организации, которая обязывает руководите-
ля ограничить сбор такой информации разумными рамками самосохра-
нения, т. е. это соотношение регулирует выбор уровней характеристик
информации и ее количество.
     Закон информированности-упорядоченности требует от руководителя
создания и развития источников информации, организации повышения ква-
лификации сотрудников, внедрения передовых информационных техноло-
гий. Кроме того, используя характеристики информации (объем, ценность,
насыщенность, достоверность), руководитель имеет возможность создания
качественного информационного ресурса организации.
          3.5. ЗАКОН ЕДИНСТВА АНАЛИЗА И СИНТЕЗА
    Формулировка закона: каждая организация стремится обеспе-
чить наиболее экономный режим функционирования в результате
постоянного изменения своей структуры или функций. Эти изме-
нения проходят в определенном цикле (рис. 8). Скорость и результат
преобразования зависит от диапазона изменения внешней или внут-
ренней среды.



             разделение                         преобразование


           преобразование                         объединение
                     Рис. 8. Цикл преобразований в организации
    В аналитическом виде закон может быть представлен следующим
выражением:
                         ⎛ n      n
                                              ⎞
                   lim⎜ ∑ R i − ∑ (V1i + V2i )⎟ = 0          (9)
                    t →T
                         ⎝ i =1 i =1          ⎠

                                     26