Международные экономические отношения. Филиппова И.А. - 68 стр.

UptoLike

ВУЗ: 

УлГТУ | Ульяновск

Составители: 

Рубрика: 

68
квоты для иммигрантов, но и ужесточил требования к их
качественным характеристикам [З].
Качественный состав трудящихся-иммигрантов регулируется в принимающих
странах путем использования различных методов (в целях определения групп
иммигрантов, для которых предусмотрены преференции, в части первоочередного
получения въездной визы).
О высоких требованиях к качеству прибывающей рабочей силы свидетельствует
необходимость прохождения процедуры признания имеющихся у мигранта документов
об образовании или профессиональной подготовке, а также имеющегося опыта работы
по специальности. Возрастной ценз является одним из распространенных критериев
отбора иммигрантов. Шансы получить разрешение на въезд в страну выше у более
молодых претендентов.
Национальность иммигранта является качественным признаком,
дифференцированным в зависимости от национального состава принимающей страны и
учитываемым для обеспечения, например, в США национального равновесия.
К числу других требований, предъявляемых к качеству рабочей силы, относят:
- требование хорошего состояния здоровья у прибывающего мигранта (характерно
для ряда скандинавских стран и США);
- дополнительные профессиональные требования, относящиеся к ряду
специальностей или профессий (в США, например, иностранный программист должен
владеть принятыми в стране программными средствами, быть знакомым с
соответствующими компьютерными системами);
- ограничения личностного и психологического плана. Так, например, претендент на
получение гражданства ЮАР должен иметь «добрый характер». В США издавна
ограничен въезд для представителей любой из партий тоталитарного типа.
Значение того или иного качественного признака при отборе иммигрантов не
является постоянным и может меняться в пользу других приоритетов. Вместе с тем по
ряду важнейших характеристик, таких, как возрастной ценз, наличие трудового
сертификата, обладание определенной профессией и профессиональной подготовкой,
требования достаточно устойчивы во времени.
Селективность миграционной политики стран-импортеров выражается также в
предоставлении льгот отдельным категориям мигрантов с целью их привлечения в
страну. Так, приоритетным правом получения разрешения на иммиграцию пользуются
бизнесмены, предполагающие открыть дело в стране пребывания.
Одной из целей иммиграционной политики является защита национального
рынка труда от неконтролируемого притока иностранной рабочей силы. Для
осуществления этой цели государства-импортеры применяют меры, направленные на
сокращение или предотвращение иммиграции, а также на сокращение иностранной
рабочей силы в стране пребывания.

Страницы