ВУЗ:
Составители:
Рубрика:
42
чают три основных стадии: 1 - стадия знакомства членов группы ; 2 - стадия
появления первичных микрогрупп и расслоения группы ; 3 - стадия консолида -
ции группы на основании социометрических закономерностей.
В основе любой группы лежит взаимодействие входящих в нее индивидов.
Однако человек практически никогда не входит целиком в ту или иную группу.
Являясь членом многих групп, в каждой из них он играет некую социальную
роль. Совокупность индивидов, играющих разные, но скоординированные ро -
ли, образует группу.
Ключевую роль в функционировании любой группы играет лидер. Однако
лидер зависим от группы не меньше, чем группа от лидера . Проблема взаимо-
отношений по оси «лидер – группа» упирается в следующие принципы , изби-
раемые лидером или подсказываемые ситуацией в качестве основных для под-
бора «кадрового состава» политической группы : 1 - надличностная преданность
идее любого рода – от доминирования родо -племени до духовных идеалов и
идейно -политических принципов; 2 - профессиональная компетентность членов
группы или личные достоинства , обеспечивающие эффективность деятельно -
сти члена группы ; 3 - личная преданность лидеру.
Малая группа в политике представляет собой то , что в XX веке принято на -
зывать «командой» лидера . Команда – это малая группа высокого уровня раз-
вития , с выраженной целевой направленностью, взаимодополняющими уме-
ниями, высоким профессионализмом, интенсивным взаимодействием членов,
высокой продуктивностью и ответственностью. О команде говорят тогда , когда
нужно подчеркнуть большую взаимосвязанность, взаимозависимость людей.
Исторически прослеживаются разные варианты «команд». В качестве критерия
различения выступает основа сплочения такой группы . Управление командой в
зависимости от специфики ситуации может переходить от одного члена к дру-
гому.
В третьем вопросе рассмотрим особенности малых групп в политике . Сле-
дует отметить, что их важнейшие характеристики наиболее отчетливо прояв-
ляются в основных типологиях малых групп. Самое общее разделение групп –
на «номинальные» и «реальные». Номинальные, или условные, выделяются ли-
бо в рамках обобщенного политического анализа , либо ради пропагандистских
целей («советский народ», «все прогрессивное человечество»). Реальные груп -
пы поддаются конкретному учету, как и их политическое влияние («члены по -
литбюро», «сенаторы»).
Реальные группы подразделяются, прежде всего , по количественному пара -
метру. Группы в политике делятся по размеру: на «малые» и «большие». Ос-
новным операциональным критерием определения «малой» группы является
возможность регулярных контактов между всеми ее членами. Требование ре -
альной, непосредственной и регулярной контактности в обязательном порядке
распространяется на лидера : если у него нет контактов с членами группы – нет
малой группы как таковой. Так же выглядит ситуация и с другой стороны : если
42 ч а ют три о с но вны х с та дии: 1 - с та дия зна ко м с тва ч л ено в груп п ы ; 2 - с та дия п о явл ения п ервич ны х м икро груп п и ра с с л о ения груп п ы ; 3 - с та дия ко нс о л ида - циигруп п ы на о с но ва ниис о цио м етрич ес кихза ко но м ерно с тей. В о с но ве л юбо й груп п ы л ежит вза им о дейс твие вхо дящих в нее индивидо в. О дна ко ч ел о век п ра ктич ес ки нико гда не вхо дит цел ико м в туил и иную груп п у. Я вл яяс ь ч л ено м м но гих груп п , в ка ждо й из них о н игра ет некую с о циа л ьную ро л ь. С о во куп но с ть индивидо в, игра ющих ра зны е, но с ко о рдиниро ва нны е ро - л и, о бра зует груп п у. Кл юч евую ро л ь в функцио ниро ва нии л юбо й груп п ы игра ет л идер. О дна ко л идер за вис им о т груп п ы не м еньше, ч ем груп п а о т л идера . П ро бл ем а вза им о - о тно шений п о о с и «л идер – груп п а » уп ира етс я в с л едующие п ринцип ы , изби- ра ем ы е л идеро м ил и п о дс ка зы ва ем ы е с итуа цией в ка ч ес тве о с но вны х дл я п о д- бо ра «ка дро во го с о с та ва »п о л итич ес ко й груп п ы : 1 - на дл ич но с тна я п реда нно с ть идее л юбо го ро да – о т до м иниро ва ния ро до -п л ем ени до духо вны х идеа л о в и идейно -п о л итич ес ких п ринцип о в; 2 - п ро фес с ио на л ьна я ко м п етентно с ть ч л ено в груп п ы ил и л ич ны е до с то инс тва , о бес п еч ива ющие эффективно с ть деятел ьно - с тич л ена груп п ы ; 3 - л ич на я п реда нно с ть л идеру. М а л а я груп п а в п о л итике п редс та вл яет с о бо й то , ч то в XX веке п ринято на - зы ва ть «ко м а ндо й» л идера . Команда – это м а л а я груп п а вы с о ко го уро вня ра з- вития, с вы ра женно й цел ево й на п ра вл енно с тью, вза им о до п о л няющим и ум е- ниям и, вы с о ким п ро фес с ио на л изм о м , интенс ивны м вза им о дейс твием ч л ено в, вы с о ко й п ро дуктивно с тью и о тветс твенно с тью. О ко м а нде го во рят то гда , ко гда нужно п о дч еркнуть бо л ьшую вза им о с вяза нно с ть, вза им о за вис им о с ть л юдей. И с то рич ес ки п ро с л ежива ютс я ра зны е ва риа нты «ко м а нд». В ка ч ес тве критерия ра зл ич ения вы с туп а ет о с но ва с п л о ч ения та ко й груп п ы . Уп ра вл ение ко м а ндо й в за вис им о с ти о т с п ецифики с итуа ции м о жет п ерехо дить о т о дно го ч л ена к дру- го м у. В т рет ь ем вопросе ра с с м о трим о с о бенно с ти м а л ы х груп п в п о л итике. С л е- дует о тм етить, ч то их ва жнейшие ха ра ктерис тики на ибо л ее о тч етл иво п ро яв- л яютс я в о с но вны х тип о л о гиях м а л ы х груп п . С а м о е о бщее ра здел ение груп п – на «но м ина л ьны е» и «реа л ьны е». Н о м ина л ьны е, ил и ус л о вны е, вы дел яютс я л и- бо в ра м ка х о бо бщенно го п о л итич ес ко го а на л иза , л ибо ра ди п ро п а га ндис тс ких цел ей («с о ветс кий на ро д», «вс е п ро грес с ивно е ч ел о веч ес тво »). Реа л ьны е груп - п ы п о дда ютс я ко нкретно м у уч ету, ка к и их п о л итич ес ко е вл ияние («ч л ены п о - л итбюро », «с ена то ры »). Реа л ьны е груп п ы п о дра здел яютс я, п режде вс его , п о ко л ич ес твенно м у п а ра - м етру. Груп п ы в п о л итике дел ятс я п о ра зм еру: на «м а л ы е» и «бо л ьшие». О с - но вны м о п ера цио на л ьны м критерием о п редел ения «м а л о й» груп п ы явл яетс я во зм о жно с ть регул ярны х ко нта кто в м ежду вс ем и ее ч л ена м и. Требо ва ние ре- а л ьно й, неп о с редс твенно й и регул ярно й ко нта ктно с ти в о бяза тел ьно м п о рядке ра с п ро с тра няетс я на л идера : ес л и у него нет ко нта кто в с ч л ена м и груп п ы – нет м а л о й груп п ы ка к та ко во й. Та к же вы гл ядит с итуа ция и с друго й с то ро ны : ес л и
Страницы
- « первая
- ‹ предыдущая
- …
- 40
- 41
- 42
- 43
- 44
- …
- следующая ›
- последняя »