Экономика Западной Сибири: Омская область. Калужский М.Л - 622 стр.

Калужский М.Л., Сараев А.Р. "Экономика Западной Сибири. Омская область" __________

профессией, проведение работ по прогнозированию, анализу и постоянному учету
численности высвобождаемых работников.
   В Красноярском крае, Омской, Новгородской, Курганской и Тамбовской областях
согласовано не принимать без крайней необходимости иностранную рабочую силу, в
том числе из ближнего зарубежья. Потенциально это одна из самых серьезных норм
трехсторонних соглашений, реализация которой ухудшает предпринимательский
климат региона из-за снижения конкуренции на рынке рабочей силы. Подобного рода
ограничения оправданы в регионах с массовым притоком дешевой рабочей силы и
вызванной этим социальной напряженностью.
   Блок 4. Охрана труда и экологическая безопасность. Данная статья адресована
работодателям, которые обязуются сформировать комитеты по охране труда, орга-
низовывать обучение работников, предоставлять работникам компенсации и льготы за
тяжелые, вредные и опасные работы. В некоторых договорах (Пензенская, Псковская,
Новгородская, Тульская области) предусмотрено обязательное страхование от вре-
менной нетрудоспособности вследствие профессиональных заболеваний и производ-
ственных травм. Областные администрации совместно с федеральными органами
надзора проводят независимую экспертизу условий труда на предприятиях и осу-
ществляют контроль за состоянием окружающей среды.
    Устав (Основной закон) Омской области
    Статья 105. Политика Омской области в сфере охраны здоровья и окружающей
 природной среды.
    1. Органы государственной власти Омской области определяют политику в сферах
 здравоохранения и охраны окружающей природной среды.
    2. Политика Омской области в сферах здравоохранения и охраны окружающей природ-
 ной среды осуществляется на основе:
    а) обеспечения государственной поддержки системам охраны природы, здравоохране-
 ния, защиты материнства, отцовства и детства, инвалидов и престарелых, медицинского и
 экологического образования и просвещения;
    б) обеспечения медико-санитарного благополучия населения;
    в) стимулирования здорового образа жизни населения, контроля за обеспечением без-
 опасных условий труда, занятий физической культурой и спортом, сохранения благопри-
 ятной для жизни окружающей среды;
    г) обеспечения гражданам равных возможностей на получение бесплатной медицинской
 помощи в государственных и муниципальных медицинских учреждениях;
    д) развития системы социального медицинского страхования граждан и негосудар-
 ственных медицинских учреждений;
    е) обязательного лицензирования деятельности по оказанию медицинских услуг;
    ж) контроля за состоянием природной среды и рациональным использованием природ-
 ных ресурсов;
    з) предотвращения пагубных техногенных последствий для окружающей среды и здо-
 ровья человека;
    и) возмещения ущерба, нанесенного в результате загрязнения окружающей среды;
    к) развития областных санитарно-курортных учреждений и домов отдыха.
   Блок 5. Социальная защита населения. По этому блоку вопросов основные
обязательства ложатся на администрации регионов - от социальной помощи мало-
обеспеченным группам населения (пенсионерам, инвалидам, учащимся, беременным
и кормящим женщинам и т.д.) до наращивания объемов жилищного строительства,
выделения садово-огородных участков и усиления борьбы с преступностью. Функции
работодателей заключаются в реализации социальной политики администрации об-
ласти и целевых программ социальной направленности, финансировании досуга и
отдыха трудящихся и членов их семей, содержанию учреждений культуры, оздоров-



                                           622