Составители:
12
Никитинский В.И. Перестройка фундамента системы законодательства о
труде // Советское государство и право. 1990. № 7.
Смолярчук В.И. Источники советского трудового права. М.: Юридическая
литература, 1978.
Нормативные акты
КЗоТ РФ (любое издание).
О коллективных договорах и соглашениях: Закон РФ от 11 марта 1992 года с
изменениями и дополнениями, внесенными Федеральным законом Российской
Федерации от
24 ноября 1995 года // Ведомости... 1992. № 17. Ст. 890; СЗ РФ.
1995. № 48. Ст. 4558.
Проект Трудового Кодекса РФ // Российская газета. 1994. 26 окт.
Коллективные договоры предприятий, материалы практики рассмотрения
коллективных трудовых споров.
Тема 4. Субъекты трудового права
Понятие субъектов трудового права. Граждане как субъекты трудового
права, их трудовая правосубъектность. Предприятия, учреждения и орга-
низации (юридические лица) как субъекты трудового права. Трудовые
коллективы как субъекты трудового права. Полномочия трудового коллек-
тива в управлении предприятием, учреждением, организацией. Профсоюзы
и их органы - субъекты трудового права. Защитная
и социальная функции
профсоюзов в современный период. Гарантии прав профсоюзов.
Методические рекомендации
При изучении данной темы существуют определенные трудности, и
вызваны они тем, что в ряде учебников трудового права физические лица -
учредители (участники) юридических лиц - как субъекты трудового права
определены в отрыве от действующего гражданского законодательства.
Это в некоторой
степени объясняется тем, что в трудовом праве и в граж-
данском праве используются для определения работодателя такие терми-
ны, как «предприятие», которые в настоящий момент не адекватны (ст. 14
Закона РФ «О коллективных договорах и соглашениях» и ст. 132 ГК РФ).
Новый Гражданский Кодекс РФ не предусматривает статуса собственника
имущества для учредителей (участников
) юридических лиц негосударст-
венной формы собственности (ст. 48 ГК РФ). Поэтому определение «соб-
ственник имущества предприятия» не только не корректно, но и не должно
употребляться без дополнительных пояснений об условности такой фор-
мулировки.
Никитинский В.И. Перестройка фундамента системы законодательства о труде // Советское государство и право. 1990. № 7. Смолярчук В.И. Источники советского трудового права. М.: Юридическая литература, 1978. Нормативные акты КЗоТ РФ (любое издание). О коллективных договорах и соглашениях: Закон РФ от 11 марта 1992 года с изменениями и дополнениями, внесенными Федеральным законом Российской Федерации от 24 ноября 1995 года // Ведомости... 1992. № 17. Ст. 890; СЗ РФ. 1995. № 48. Ст. 4558. Проект Трудового Кодекса РФ // Российская газета. 1994. 26 окт. Коллективные договоры предприятий, материалы практики рассмотрения коллективных трудовых споров. Тема 4. Субъекты трудового права Понятие субъектов трудового права. Граждане как субъекты трудового права, их трудовая правосубъектность. Предприятия, учреждения и орга- низации (юридические лица) как субъекты трудового права. Трудовые коллективы как субъекты трудового права. Полномочия трудового коллек- тива в управлении предприятием, учреждением, организацией. Профсоюзы и их органы - субъекты трудового права. Защитная и социальная функции профсоюзов в современный период. Гарантии прав профсоюзов. Методические рекомендации При изучении данной темы существуют определенные трудности, и вызваны они тем, что в ряде учебников трудового права физические лица - учредители (участники) юридических лиц - как субъекты трудового права определены в отрыве от действующего гражданского законодательства. Это в некоторой степени объясняется тем, что в трудовом праве и в граж- данском праве используются для определения работодателя такие терми- ны, как «предприятие», которые в настоящий момент не адекватны (ст. 14 Закона РФ «О коллективных договорах и соглашениях» и ст. 132 ГК РФ). Новый Гражданский Кодекс РФ не предусматривает статуса собственника имущества для учредителей (участников) юридических лиц негосударст- венной формы собственности (ст. 48 ГК РФ). Поэтому определение «соб- ственник имущества предприятия» не только не корректно, но и не должно употребляться без дополнительных пояснений об условности такой фор- мулировки. 12
Страницы
- « первая
- ‹ предыдущая
- …
- 8
- 9
- 10
- 11
- 12
- …
- следующая ›
- последняя »