Профессиональная деформация личности. Коваленко А.В - 72 стр.

UptoLike

учреждениями и
организациями)
Поиск и использование
необходимых средств и
ресурсов для наилучшего
достижения основных
организационных целей)
Разработка бизнес-плана
и контроль за его
выполнением
Руководство (как
доведение инструкций и
полномочий, организация и
оценка работы подчиненных)
Контроль за
исполнением задания
Проведение
презентаций
Участие в процессе
приема, подбора персонала и
помощь в профессионально-
квалификационном росте
работников
Проведение
переговоров, бесед с
клиентами
исполнителей
Контроль и оценка
результатов
Проведение
переговоров
72