Теория социальной работы. Кузина И.Г. - 45 стр.

ной работе осуществляется одновременно на макро-, мезо- и микроуровнях (47.
С.16; 74. С.68; 99. С.11).
         На макроуровне социальная работа направлена на прогрессивные изме-
нения социума. Этот уровень характеризуют как социетально-федеральный,
где социальная работа осуществляется с помощью системы социальных инсти-
тутов. Государство в лице федеральных министерств, ведомств и комитетов
принимает на себя обязательства по отношению к гражданам и реализует соци-
альные отношения, касающиеся развития социального законодательства, рег-
ламентации процессов социальной защиты населения, интеграции работы фе-
деральных органов социальной инфраструктуры и пр. Содержанием социаль-
ной работы здесь является формирование и осуществление социальной поли-
тики, направленной на обеспечение социального здоровья общества.
      На мезоуровне, т.е. муниципально-региональном социальная работа про-
водится внутри больших социальных групп и институтов и связана с разработ-
кой концепции социальной защиты населения территории (области, края, на-
циональной республики, муниципального округа и т.д.), а также с контролем за
ее реализацией. Основное внимание здесь уделяется взаимодействиям учреж-
дений и организаций социальной защиты с целью осуществления экономиче-
ской и иной помощи социально уязвимым слоям населения. Их деятель-
ность определяется спецификой региона, города и т.п., которая формирует при-
оритетные направления социальной работы, особенности реализации ее целей и
задач.
      На микроуровне, являющимся индивидуально-групповым, социальная ра-
бота означает работу со случаем, помощь индивиду или малой группе, нахо-
дящимся в трудной жизненной ситуации. На этом уровне специалисты непо-
средственно взаимодействуют с клиентами, содействуют их саморазвитию,
усилению их потенциала в направлении оптимальных социальных изменений, а
также воздействуют на человека или группу с целью сохранения позитивно
влияющих социальных связей.
      Придерживаясь системного подхода, можно установить, что основным
фактором функционирования и развития социальной работы на любом ее уров-

                                     47