Занятость населения и ее регулирование. Квеско Р.Б. - 21 стр.

UptoLike

ВУЗ: 

ТПУ | Томск

Составители: 

Рубрика: 

этих критериев, наиболее выгодных для себя, и будет в дальнейшем
показывать направление развития современного рынка труда в
будущем.
3. Отклонение цены на рынке труда от совершенно равновесной
можно также объяснить специфической монополизацией, которая
является «наследием» плановой экономики, а также обусловлена
слабостью и неразвитостью институциональной структуры.
Важнейшим институтом рынка труда является институт
профсоюзов. В плановой экономике профсоюзы были встроены в
общую систему государственного управления. В России кризис системы
профсоюзов обозначился еще в дореформенный период, когда начали
создаваться независимые профсоюзы, и широкий размах приняло
забастовочное движение. В ходе последующих реформ российский
рынок труда приобрел все важнейшие атрибуты, присущие современной
системе трудовых отношений: независимые от государства объединения
трудящихся; право на проведение забастовок; свобода заключения
коллективных договоров; механизм трёхсторонних соглашений с
участием профсоюзов, работодателей и государства.
Необходимо учитывать тот исторический факт, что объединения
работников способствовали институциональным изменениям, в
результате которых получили распространение капиталоёмкие
производства и, следовательно, неизбежные технологические и
организационные нововведения. Это согласуется с историческими
фактами эпохи промышленной революции: организация больших групп
наёмных работников навязывала корпорациям постоянную заботу о
развитии капиталоёмких способов производства и о минимизации
использования труда. Объединения занятых работников в профсоюзы –
это единственная возможность повысить эффективность рынка труда в
условиях монопсонии или олигопсонии.
Чтобы профсоюзы в качестве объединений по защите прав
наёмных работников стали значимым социально-экономическим
институтом на рынке труда, необходимо, чтобы солидарное поведение в
представлении рабочих обладало альтернативными преимуществами
над другими вариантами поведения, в частности,
индивидуалистическими.
Не все меры государственной политики развитых стран на рынке
труда могут быть применены в условиях российской экономики.
Политика государства в нашей экономике должна быть направлена на
создание условий для становления институтов и, следовательно,
институциональной структуры.
21

Страницы