Планирование на предприятии. Лущикова А.П. - 29 стр.

      5. Расчет численности и фонда оплаты труда рабочих –
повременщиков и инженерно – технических работников (ИТР)
      а) Явочная численность рабочих – повременщиков (вспо-
могательные рабочие) определяется исходя из действующих
нормативов или методом расстановки по рабочим местам.
      Списочная численность рассчитывается с учетом коэффи-
циента списочного состава (по среднему для вспомогательных
рабочих).
      б) Фонд оплаты вспомогательных рабочих определяется
исходя из тарифных ставок и времени работы по режиму уча-
стка.
      в) Численность ИТР принимается в соответствии с поло-
жением, действующим на предприятии (штатное расписание).
      г) Фонд оплаты труда ИТР рассчитывается исходя из ус-
тановленной численности и должностных окладов.
      6. Расчет фонда оплаты труда по участку с учетом допол-
нительных видов оплаты на основе «Положения» об оплате
труда на предприятии.
      7. Расчет затрат на выпуск продукции.
      Затраты рассчитываются по экономическим элементам:
      - материальные затраты;
      - фонд оплаты труда;
      - отчисления на социальное страхование;
      - амортизация основных фондов по участку.

   11. Планирование работы вспомогательных участков
                        и цехов.

     Основной задачей планирования производства вспомога-
тельных цехов является обеспечение бесперебойной и наиболее
экономичной работы предприятия по выпуску продукции.
     План любого вспомогательного участка или цеха состоит
из следующих разделов:
     объем работы или производственная программа;
                             29