Международная организация труда. Петров А.В. - 6 стр.

UptoLike

Составители: 

6
рамках транснациональных корпораций.
Далее в курсе анализируются экономико-социологические,
или критические концепции мировой экономики и международ-
ного разделения труда: концепции зависимости и неэквивалент-
ного обмена, теории «периферийной» экономики, миро-
системный подход. При изучении экономико-социологических
концепций следует уделить внимание, прежде всего, критике
неоклассического подхода к моделированию и объяснению сис-
темы международного разделения и организации труда с позиции
представителей этих экономико-социологических концепций.
Особое внимание рекомендуется уделить критике принципа рав-
новесия и критике экономизма теории сравнительных преиму-
ществ, а также политики фритредерства и доктрины «взаимоза-
висимости наций» с позиции концепций зависимости и «перифе-
рийности». Особое внимание следует уделить различным объяс-
нениям сущности категорий «зависимость» и «неэквивалентный
обмен». Также следует познакомиться с основными положениями
теории «зависимого развития» С. Фуртадо, Ф. Э. Кардозо и кон-
цепции «периферийного капитализма» Р. Пребиша, а также кри-
тике неолиберализма, принципов «Вашингтонского консенсуса»
и неолиберальной политики регулирования социально-трудовых
отношений в рамках современной системы международного раз-
деления труда с позиции указанных концепций. Особое внимание
следует уделить анализу социально-исторического подхода к
изучению системы международного разделения труда и социоло-
гической сущности экономических концепций зависимости и
«периферийности». Кроме указанных подходов следует подробно
остановиться на анализе международных экономических отно-
шений и системы международного разделения труда с позиции
миросистемного подхода, или историко-социологической теории
становления капиталистического мира-экономики И. Валлер-
стайна, на его критике основных положений неоклассического и
критического подходов к объяснению возможностей и перспек-
тив трансформации системы международного разделения труда.
Далее внимание в курсе рекомендуется уделить анализу разделе-