Российское предпринимательское право. Савелов В.П. - 159 стр.

     До применения дисциплинарного взыскания работодатель должен
затребовать от работника объяснение в письменной форме. В случае
отказа работника дать указанное объяснение составляется соответству-
ющий акт.
     Отказ работника дать объяснение не является препятствием для
применения дисциплинарного взыскания.
     Дисциплинарное взыскание применяется не позднее одного ме-
сяца со дня обнаружения проступка, не считая времени болезни ра-
ботника, пребывания его в отпуске, а также времени, необходимого на
учет мнения представительного органа работников.
     Дисциплинарное взыскание не может быть применено позднее
шести месяцев со дня совершения проступка, а по результатам реви-
зии, проверки финансово-хозяйственной деятельности или аудиторс-
кой проверки - позднее двух лет со дня его совершения. В указанные
сроки не включается время производства по уголовному делу.
     Приказ (распоряжение) работодателя о применении дисциплинар-
ного взыскания объявляется работнику под расписку в течение трех
рабочих дней со дня его издания. В случае отказа работника подписать
указанный приказ (распоряжение) составляется соответствующий акт.
     Дисциплинарное взыскание может быть обжаловано работником
в государственные инспекции труда или органы по рассмотрению ин-
дивидуальных трудовых споров.
     Если в течение года со дня применения дисциплинарного взыска-
ния работник не будет подвергнут новому дисциплинарному взыска-
нию, то он считается не имеющим дисциплинарного взыскания.
     Работодатель до истечения года со дня применения дисциплинар-
ного взыскания имеет право снять его с работника по собственной
инициативе, просьбе самого работника, ходатайству его непосредствен-
ного руководителя или представительного органа работников.
                      Вопросы для самоконтроля:
1.   Дайте определение понятия юридической ответственности.
2.   Каковы цели установления и применения государством мер ответ-
     ственности в сфере предпринимательства?
3.   Каковы принципы ответственности в сфере предпринимательской
     деятельности?
4.   Перечислите разновидности мер ответственности, применяемые в
     сфере предпринимательства.
                                  159