Экономика. Савин К.Н - 62 стр.

UptoLike

ВУЗ: 

ТГТУ | Тамбов

Составители: 

Рубрика: 

62
Спрос на труд или на любой другой ресурс зависит от его произво-
дительности. В целом чем выше производительность труда, тем выше
спрос на него. А при данном совокупном предложении труда чем больше
спрос, тем выше средний уровень реальной заработной платы. В экономи-
ке развитых стран в длительном периоде прослеживается тесная взаимо-
связь между реальной почасовой заработной платой и выпуском продук-
ции в трудочас. Реальный доход на одного рабочего может расти прибли-
зительно такими же темпами, что и объём производства на одного рабоче-
го. Спрос на труд в США высок потому, что он высоко продуктивен.
А его продуктивность объясняется следующими причинами:
−
труд рабочих используется в сочетании с огромным количеством
основного капитала;
−
американские рабочие имеют дело с большим количеством высо-
кокачественных природных ресурсов и богаты пахотной землёй;
−
уровень технологического процесса в США выше, чем в большин-
стве стран;
−
качество труда у американских рабочих выше, чем в других
странах;
−
эффективность и гибкость американской системы управления и
другие факторы.
Общий уровень заработной платы в США выше, чем в большинстве
стран мира.
Однако рост предложения труда может снижать общий уровень за-
работной платы. С другой стороны, растущая производительность труда
может вести к относительному сокращению спроса на труд (когда повы-
шение предложения труда превалирует над возрастанием спроса на труд).
Определение конкретных ставок заработной платы зависит от структуры
конкретного рынка труда. На конкурентном рынке равновесная ставка
заработной платы и уровень занятости будут определяться на пересечении
кривых спроса и предложения труда. Наниматель должен предложить
рабочим такую заработную плату, которая побудит их отказаться от всех
других возможностей. Если таких возможностей нет, то рабочие вынуж-
дены будут согласиться с предложением нанимателя. Предприниматели
могут предпочитать выплату низкой заработной платы. Полтора века тому
назад многие экономисты полагали, что размеры заработной платы тяго-
теют к едва достаточному минимуму жизненно необходимых средств су-
ществования. Мальтус открыл закон понижающейся доходности. На ос-
нове анализа естественного движения населения и материальных ресурсов
он пришёл к выводу о неизбежности нарушения равновесия между спро-
сом на блага и их предложением. Маркс обосновал неизбежность образо-
вания резервной армии труда и сделал вывод, что безработица понизит
заработную плату до уровня самого скудного прожиточного минимума.

Страницы