Ведение кадровой документации в системе 1С: Предприятие. Зарплата и Кадры. Шокорова Н.Н - 20 стр.

UptoLike

20
Изменение в штатном расписании (Документы/Кадровые приказы
или Справочники/Штатное расписание/Изменить) вводит в штатное
расписание предприятия информацию о количестве ставок, типе и размере
должностных надбавок. Заполняются: подразделения и должности, при
этом автоматически проставляется количество ставок, тип и размер
надбавок, которые соответствуют заданной строке штатного расписания.
Новые данные заносятся
на дату документа.
Перерасчет окладов по предприятию отражает факт повышения
окладов (тарифных ставок) на предприятии. Каждый документ
оформляется на какой-либо один вид повышения. Заполняются реквизиты:
Дата, Приказ (вид изменения окладов), Сотрудники, коэффициент (для
автозаполнения документа при выборе кнопок Заполнить, Рассчитать).
Приказ на отпуск предназначен для ввода "кадрового" приказа по
отпуску
и отражается в личной карточке работника. Заполняются
реквизиты: Сотрудники, Период отпуска или дата ухода и количество
дней, вид отпуска, дней дополнительного отпуска (при необходимости),
тип расчета отпуска (рабочие или календарные дни). Примечание:
Начисления по отпуску производятся после проведения документа
Начисление отпуска, введенного на основании "кадрового отпуска".
Приказ по предприятию объединяет
несколько кадровых приказов
в один приказ по унифицированным формам Т1АТ11А. Заполняются
реквизиты: Приказ (вид приказа), Список приказов (заполняется вручную
или автоматически при нажатии кнопки Заполнить).
Приказ о поощрении (Документы/Ввод расчетов сотрудникам/Ввод
расчета сотруднику или списку сотрудников). Заполняются реквизиты:
сотрудник, вид начисления (мат помощь, не облагаемая
налогом), период.
Отчёты
Отчёты представляют собой накопленную и обработанную по
некоторому алгоритму информацию из информационной базы (например,
различные сводные данные) в удобном для пользователя виде. Для доступа
к большинству отчетов служит меню Отчёты и кнопки в диалоговых
окнах документов и справочников.
     Изменение в штатном расписании (Документы/Кадровые приказы
или Справочники/Штатное расписание/Изменить) вводит в штатное
расписание предприятия информацию о количестве ставок, типе и размере
должностных надбавок. Заполняются: подразделения и должности, при
этом автоматически проставляется количество ставок, тип и размер
надбавок, которые соответствуют заданной строке штатного расписания.
Новые данные заносятся на дату документа.
      Перерасчет окладов по предприятию отражает факт повышения
окладов (тарифных ставок) на предприятии. Каждый документ
оформляется на какой-либо один вид повышения. Заполняются реквизиты:
Дата, Приказ (вид изменения окладов), Сотрудники, коэффициент (для
автозаполнения документа при выборе кнопок Заполнить, Рассчитать).
      Приказ на отпуск предназначен для ввода "кадрового" приказа по
отпуску и отражается в личной карточке работника. Заполняются
реквизиты: Сотрудники, Период отпуска или дата ухода и количество
дней, вид отпуска, дней дополнительного отпуска (при необходимости),
тип расчета отпуска (рабочие или календарные дни). Примечание:
Начисления по отпуску производятся после проведения документа
Начисление отпуска, введенного на основании "кадрового отпуска".
      Приказ по предприятию объединяет несколько кадровых приказов
в один приказ по унифицированным формам Т1А – Т11А. Заполняются
реквизиты: Приказ (вид приказа), Список приказов (заполняется вручную
или автоматически при нажатии кнопки Заполнить).
     Приказ о поощрении (Документы/Ввод расчетов сотрудникам/Ввод
расчета сотруднику или списку сотрудников). Заполняются реквизиты:
сотрудник, вид начисления (мат помощь, не облагаемая налогом), период.
                               Отчёты
      Отчёты представляют собой накопленную и обработанную по
некоторому алгоритму информацию из информационной базы (например,
различные сводные данные) в удобном для пользователя виде. Для доступа
к большинству отчетов служит меню Отчёты и кнопки в диалоговых
окнах документов и справочников.
                                 20