Психология профессиональной деятельности. Сорочан В.В. - 8 стр.

данного психологического метода. Трудоемкость метода проявляет-
ся в уровне сложности его реализации, длительности подготовки спе-
циалистов.
     Наиболее распространенными методами в современной психологии
являются метод наблюдения, метод эксперимента, опросные методы.
     В психологии профессиональной деятельности указанные методы
применяются в соответствии с задачами профессиональной диагно-
стики, к которым относятся:
     - определение наличного уровня профессионализма у человека
     - установление соответствия человека требованиям профессии и
соответствия профессии запросам человека
     - выявление профессиональных потенциальных возможностей
человека
     - помощь конкретному работнику в использовании его реальных
профессиональных возможностей для эффективного выполнения труда.
     Как отмечает А.К.Маркова: «При осуществлении профессиональ-
ной диагностики важно применять системный подход (изучать работ-
ника целостно), генетический или динамический подход (изучать
работника в динамике), гуманистический и человекоцентристский под-
ход (учитывать возможности и запросы самого человека, исходить из
его интересов, показывать работнику его профессиональные резервы,
потенциальные возможности)».
     В психологии труда разработаны несколько классификаций мето-
дов. Рассмотрим некоторые из них.
     Ю. В. Котелова приводит следующую классификацию. Она раз-
деляет всё разнообразие методов на три больших раздела А, Б и В.
     Раздел А, в свою очередь, подразделяется на три блока. К перво-
му относятся различные варианты метода наблюдения.
     1. Метод наблюдения
     · Метод непосредственного наблюдения профессиональной дея-
тельности;
     · Трудовой метод – участие самого психолога в конкретном виде
труда.
     В связи с трудностью применения этих методов, к ним прилагают-
ся вспомогательные методы и средства.
     · Измерения различных параметров процесса труда;
     · Алгоритмический способ описания трудовой деятельности;
     · Анализ продуктов трудовой деятельности;
                                  8