La France - Франция. Свиридонова В.П. - 85 стр.

soit: 12,8 % pour la maladie (dont 4,5 % sur la totalité du salaire); 8,2 % pour la
vieillesse; 5,4 % pour les allocations familiales; 4 % pour les accidents du travail.
Le salarié verse 13,5 % du salaire, soit: 6,8 % pour la maladie (sur la totalité du
salaire); 6,55 % pour la vieillesse (sur salaire plafonné).

        La population active
        S'adaptant aux mutations de l'économie, la population active a subi, au cours
des trois dernières décennies, de profondes transformations. Evaluée à 20,4 millions de
personnes en 1968, elle est estimée aujourd'hui à 25 millions. On note la modification
de la répartition sectorielle: diminue le nombre des actifs travaillant dans le secteur
primaire (agriculture, sylviculture, pêche); baissent des actifs du secteur secondaire
(mines, industries, travaux publics, bâtiment); accroît le nombre des actifs employés
dans le secteur tertiaire (transports, commerce, administrations, banques et autres
services). Il y a aussi une progression du salariat: les salariés constituent aujourd’hui
83 % de la population active totale. On peut noter l’amélioration de la qualification de
la population, l’augmentation du nombre des femmes parmi la population active totale
(elles représentent aujourd’hui 44 % des actifs).
        La France doit faire face depuis vingt ans à une progression continue du
chômage qui touche désormais 3,2 millions de personnes. Le chômage affectait
davantage les personnes peu ou non qualifiées, mais il s’étend progressivement aux
autres catégories: aux cadres moyens et supérieurs.
        Le traitement social du chômage consiste à abaisser l’âge de la retraite, à
généraliser les systèmes de préretraite à partir de 55 ans dans les branches en crise, à
réduire la durée hebdomadaire du travail, à étendre le travail à mi-temps ou à temps
partiel et à multiplier les mesures en faveur des chômeurs. Ces mesures prévoient une
formation professionnelle par l’intermédiaire de stages et la réintégration des
chômeurs dans la vie sociale par le biais de formules diverses: contrats emploi-
solidarité, contrats initiative-emploi, stages d’initiation à la vie professionnelle.

        Les mesures du chômage. Il existe deux indicateurs en matière de mesure du
chômage. Le premier correspond à la définition du Bureau international du travail

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