Технология формирования социальных навыков. - 151 стр.

UptoLike

ВУЗ: 

СГАУ | Самара

Рубрика: 

соблюдать законы и иные нормативные правовые акты, локальные
нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудо-
вых договоров;
предоставлять работникам работу, обусловленную трудовым договором;
обеспечивать безопасность труда и условия, отвечающие требованиям
охраны и гигиены труда;
обеспечивать работников оборудованием, инструментами, техниче-
ской документацией и иными средствами, необходимыми для исполнения
ими трудовых обязанностей;
обеспечивать работникам равную оплату за труд равной ценности;
выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработ-
ную плату в сроки, установленные настоящим Кодексом, коллективным
договором, правилами внутреннего трудового распорядка организации,
трудовыми договорами;
вести коллективные переговоры, а также заключать коллективный до-
говор в порядке, установленном настоящим Кодексом;
предоставлять представителям работников полную и достоверную ин-
формацию, необходимую для заключения коллективного договора, согла-
шения и контроля за их выполнением;
своевременно выполнять предписания государственных надзорных
и контрольных органов, уплачивать штрафы, наложенные за нарушения
законов, иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудо-
вого права;
рассматривать представления соответствующих профсоюзных орга-
нов, иных избранных работниками представителей о выявленных наруше-
ниях законов и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы
трудового права, принимать меры по их устранению и сообщать о приня-
тых мерах указанным органам и представителям;
создавать условия, обеспечивающие участие работников в управлении
организацией в предусмотренных настоящим Кодексом, иными федераль-
ными законами и коллективным договором формах;
обеспечивать бытовые нужды работников, связанные с исполнением
ими трудовых обязанностей;
осуществлять обязательное социальное страхование работников в по-
рядке, установленном федеральными законами;
возмещать вред, причиненный работникам в связи с исполнением ими
трудовых обязанностей, а также компенсировать моральный вред в поряд-
ке и на условиях, которые установлены настоящим Кодексом, федеральны-
ми законами и иными нормативными правовыми актами;
исполнять иные обязанности, предусмотренные настоящим Кодексом,
федеральными законами и иными нормативными правовыми актами, со-
держащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашени-
ями и трудовыми договорами.
151

Страницы