Управление качеством продукции в строительстве. Заруева Л.В - 111 стр.

UptoLike

110
его законные интересы, и требует устранения или исправления в
добровольном порядке этих нарушений, ссылаясь при этом на
нормативные акты и фактические обстоятельства. В этом суть каждой
претензии. Если предприятие добровольно удовлетворяет заявленную
претензию, цель претензионного производства (восстановить
нарушенное право и осуществить защиту законных интересов
предприятия) достигнута и необходимость в передаче дела на
разрешение в суд отпадает.
Добровольное удовлетворение претензионных требований
обеспечивает наиболее быстрое восстановление нарушенных прав. В
этом заключается положительный аспект претензионного порядка
урегулирования разногласий. Но такой порядок урегулирования
разногласий положительно отражается и на добросовестном
должнике, поскольку избавляет его от дополнительных затрат на
судебные расходы. Это тоже положительное качество досудебного
урегулирования взаимоотношений сторон при нарушении
обязательств.
Непосредственными задачами претензионной работы являются:
а) восстановление нарушенных прав и защита законных ин-
тересов;
б) выявление причин и условий, влекущих невыполнение
договорных обязательств, выпуск продукции и товаров ненад-
лежащего качества и другие нарушения;
в) предупреждение нарушений плановой и договорной дис-
циплины, действующего законодательства;
г) улучшение экономических показателей хозяйственной
деятельности организаций;
д) возмещение за счет виновных лиц причиненного ущерба.
Говоря о неразрывной связи претензионной и исковой работы,
следует помнить, что речь при этом идет лишь о спорных
случаях, рассмотрение которых переносится в суд. Поэтому, называя
предъявление и рассмотрение претензий составной, неразрывной
частью общего процесса рассмотрения споров, следует иметь в виду,
что спор как таковой начинается с предъявления иска. Предъявление
претензии правильнее было бы называть досудебным сообщением
ответчику о том, что он нарушил законные интересы и права своего
контрагента.
его законные интересы, и требует устранения или исправления в
добровольном порядке этих нарушений, ссылаясь при этом на
нормативные акты и фактические обстоятельства. В этом суть каждой
претензии. Если предприятие добровольно удовлетворяет заявленную
претензию, цель претензионного производства (восстановить
нарушенное право и осуществить защиту законных интересов
предприятия) достигнута и необходимость в передаче дела на
разрешение в суд отпадает.
    Добровольное удовлетворение претензионных требований
обеспечивает наиболее быстрое восстановление нарушенных прав. В
этом заключается положительный аспект претензионного порядка
урегулирования разногласий. Но такой порядок урегулирования
разногласий положительно отражается и на добросовестном
должнике, поскольку избавляет его от дополнительных затрат на
судебные расходы. Это тоже положительное качество досудебного
урегулирования     взаимоотношений      сторон    при   нарушении
обязательств.
    Непосредственными задачами претензионной работы являются:
    а) восстановление нарушенных прав и защита законных ин-
тересов;
    б) выявление причин и условий, влекущих невыполнение
договорных обязательств, выпуск продукции и товаров ненад-
лежащего качества и другие нарушения;
    в) предупреждение нарушений плановой и договорной дис-
циплины, действующего законодательства;
     г) улучшение экономических показателей хозяйственной
деятельности организаций;
     д) возмещение за счет виновных лиц причиненного ущерба.
Говоря о неразрывной связи претензионной и исковой работы,
следует помнить, что речь при этом идет лишь о спорных
случаях, рассмотрение которых переносится в суд. Поэтому, называя
предъявление и рассмотрение претензий составной, неразрывной
частью общего процесса рассмотрения споров, следует иметь в виду,
что спор как таковой начинается с предъявления иска. Предъявление
претензии правильнее было бы называть досудебным сообщением
ответчику о том, что он нарушил законные интересы и права своего
контрагента.


                                                              110