Трудовые показатели работы предприятия. Аванесова Т.И. - 6 стр.

5. Фонд ресурсов труда (Фрт) в человеко-днях и человеко-
часах, определяется путем умножения среднесписочной чис-
ленность работников (Чсп) на среднюю продолжительность
рабочего периода в днях или часах (Трв):
                       Фрт= Чсп * Трв.
6. Работники торговли и общественного питания, жилищного
хозяйства, медицинских и оздоровительных учреждений,
учебных заведений и курсов, а также учреждений дошкольно-
го воспитания и культуры, состоящих на балансе предприятия,
относятся к непромышленному персоналу предприятия.
7. Промышленно-производственный персонал – все работни-
ки основных, вспомогательных, подсобных и обслуживающих
цехов; научно-исследовательских, конструкторских, техноло-
гических организаций и лабораторий, находящихся на балансе
предприятия; заводоуправления со всеми отделами и служба-
ми, а также служб, занятых капитальным и текущим ремонтом
оборудования и транспортных средств своего предприятия.
8. Рабочие – это лица, непосредственно занятые создаем ма-
териальных ценностей, ремонтов основных средств, переме-
щением грузов, перевозкой пассажиров, оказанием материаль-
ных услуг и др. В свою очередь рабочие обычно подразделя-
ются на основных и вспомогательных.
9. В группе служащих обычно выделяются такие категории
работающих, как руководители, специалисты и собственно
служащие. Отнесение работников предприятия к той или иной
группе определяется классификатором профессий рабочих,
должностей и тарифных разрядов служащих, имеющих, по
существу, значение общероссийского государственного стан-
дарта.
10. К руководителям относятся работники, занимающие долж-
ности руководителей предприятия и их структурных подразде-

6