ВУЗ:
Составители:
Рубрика:
52
2. Характеристика отношений учащихся к учебной и трудовой
деятельности.
• Основные ценностные ориентиры , коллективные интересы , общее
дело.
• Основные мотивы учения . Уровни развития интереса к учению у
школьников . Причина отсутствия интереса к учению . Взаимопомощь
в учебных и внеучебных делах .
3. Структура межличностных отношений в классе: степень «рас-
слоения» детей по эмоциональной привлекательности:
• Есть ли аутсайдеры или «отверженные» и сколько таких детей , т.е.
детей за пределами общения в классе;
• Какова степень психологической защищенности ребенка в классе;
• Как представлены дети с другими статусами («популярные» , «при-
нятые» и др.).
4. Особенности лидерства в классе:
• Есть ли реальные лидеры ;
• Какова направленность лидеров;
• Отношения лидеров и группы , лидеров друг с другом .
5. Руководство классным коллективом .
Характеристика стиля взаимодействия классного руководителя и
школьников (демократический , авторитарный, либеральный, синтети-
ческий ). Авторитет классного руководителя среди учащихся . Умеет ли
он устанавливать психологически обоснованные взаимоотношения со
школьниками. Роль классного руководителя в формировании и сплоче-
нии класса как коллектива.
6. Уровень развития классного коллектива.
Степень сформированности и выраженности качеств ответственно-
сти, коллективизма, сплоченности, организованности и удовлетворен-
ности учащихся характеризуемого класса. Способность класса к само-
управляемости, его умение в трудных ситуациях самостоятельно вы -
двигать лидера-организатора, согласовать совместные действия .
Предполагаемый уровень развития класса (от диффузной группы до
коллектива).
7. Выводы и психолого-педагогические рекомендации о способах
формирования учебной группы как коллектива.
• Возможности расширения «веера» совместных деятельностей (учеб -
ной , трудовой , игровой , художественно- эстетической и т. д.)
• Формирование и обучение лидеров.
• Возможные пути развития детского коллектива.
Внимание студентам! Приведенные ниже методики помогут студентам -
практикантам изучить социально- психологические особенности класса ,
определить уровень его развития как коллектива и составить его психоло-
го-педагогическую характеристику.
52
2. Характеристика отношений учащихся к учебной и трудовой
деятельности.
• Основные ценностные ориентиры, коллективные интересы, общее
дело.
• Основные мотивы учения. Уровни развития интереса к учению у
школьников. Причина отсутствия интереса к учению. Взаимопомощь
в учебных и внеучебных делах.
3. Структура межличностных отношений в классе: степень «рас-
слоения» детей по эмоциональной привлекательности:
• Есть ли аутсайдеры или «отверженные» и сколько таких детей, т.е.
детей за пределами общения в классе;
• Какова степень психологической защищенности ребенка в классе;
• Как представлены дети с другими статусами («популярные», «при-
нятые» и др.).
4. Особенности лидерства в классе:
• Есть ли реальные лидеры;
• Какова направленность лидеров;
• Отношения лидеров и группы, лидеров друг с другом.
5. Руководство классным коллективом.
Характеристика стиля взаимодействия классного руководителя и
школьников (демократический, авторитарный, либеральный, синтети-
ческий). Авторитет классного руководителя среди учащихся. Умеет ли
он устанавливать психологически обоснованные взаимоотношения со
школьниками. Роль классного руководителя в формировании и сплоче-
нии класса как коллектива.
6. Уровень развития классного коллектива.
Степень сформированности и выраженности качеств ответственно-
сти, коллективизма, сплоченности, организованности и удовлетворен-
ности учащихся характеризуемого класса. Способность класса к само-
управляемости, его умение в трудных ситуациях самостоятельно вы-
двигать лидера-организатора, согласовать совместные действия.
Предполагаемый уровень развития класса (от диффузной группы до
коллектива).
7. Выводы и психолого-педагогические рекомендации о способах
формирования учебной группы как коллектива.
• Возможности расширения «веера» совместных деятельностей (учеб-
ной, трудовой, игровой, художественно-эстетической и т.д.)
• Формирование и обучение лидеров.
• Возможные пути развития детского коллектива.
Внимание студентам! Приведенные ниже методики помогут студентам-
практикантам изучить социально-психологические особенности класса,
определить уровень его развития как коллектива и составить его психоло-
го-педагогическую характеристику.
Страницы
- « первая
- ‹ предыдущая
- …
- 50
- 51
- 52
- 53
- 54
- …
- следующая ›
- последняя »
