Религиозная направленность моряков. Данченко С.А. - 42 стр.

выделяли у курсантов вообще в структуре профессионального руководителя
распался на несколько отдельных факторов: «Доброта и милосердие», «Щед-
рость», «Порядочность». В структуре профессионального руководителя при-
сутствуют так же такие важные факторы как «Состоявшийся профессионал»
и «Дипломатичность».
     В факторной структуре религиозного лидера присутствуют такие факто-
ры как «Коммуникационная компетентность» на 4 месте по значимости (объ-
ему выбираемой дисперсии), фактор «Экстраверсия» на 3 месте.
     Сравнивая структуры профессионального руководителя и религиозного
лидера, мы видим, что в структуре религиозного лидера появился такой фак-
тор как «Женственность», которого нет в структуре профессионального ру-
ководителя. Но в структуре религиозного лидера отсутствует фактор «Ду-
шевные качества», который, несмотря на то, что он распался на несколько
отдельных факторов присутствует в структуре профессионального руководи-
теля. Так же надо отметить, что в структуре религиозного лидера на втором
месте по процентам выбираемой дисперсии стоит фактор 6 – «Отношение к
делу».
     В отличие от факторной структуры группы курсантов, в случае экспли-
кации факторной структуры у курсантов-судоводителей мы видим, что по-
следняя более динамична.
ОБСУЖДЕНИЕ РЕЗУЛЬТАТОВ.
      Из всего выше изложенного вырисовывается портрет религиозного
лидера в представлении курсантов. Это лидер с ярко выраженными душев-
ными качествами, такими как добрый, милосердный, честный, щедрый, от-
зывчивый, порядочный, открытый, скромный альтруист, в меру трудолюби-
вый, реалистичный, решительный и независимый, тактичный и аккуратный,
разговорчивый, активный, общительный, оптимистичный и веселый, уравно-
вешенный и спокойный.
     В результате сделанного анализа факторов, вырисовывается портрет
профессионального лидера, у которого на первом месте такие качества как

42