ВУЗ:
Составители:
Рубрика:
планирование, осуществляемое независимо на каждом уровне, не может быть столь
эффективно, как планирование во взаимосвязи на всех уровнях.
Непрерывность в планировании обеспечивается системой органичного сочетания
перспективных (стратегических), текущих и оперативных планов предприятия.
Научность в планировании означает комплексное использование при разработке
планов маркетинговых исследований, результатов изучения конъюнктуры спроса, анализа
и учета условий деятельности конкурентов, современных способов обработки
информации на базе вычислительной техники, экономико-математических моделей и
методов системного анализа, а также других достижений экономической науки.
Важнейшая роль в процессе планирования принадлежит сотрудникам предприятия,
занимающимся планово-аналитической работой (экономисты, аналитики, менеджеры и
др.). От качества их деятельности во многом зависит экономическое благополучие
предприятия. При подборе персонала, занятого планированием на предприятии, должны
учитываться следующие требования:
планированием должны заниматься прежде всего те специалисты, которые будут
обеспечивать реализацию этих планов и нести ответственность за их исполнение;
уровень компетенции в планировании должен соответствовать уровню
компетенции в отношении ресурсов, цен, финансов и других коммерческих аспектов
деятельности предприятия;
уровень квалификации специалистов должен соответствовать уровню
планирования.
Эффективное планирование предполагает обязательную обеспеченность персонала
соответствующей информационной базой и техническими средствами.
§1.1.3. Методы планирования на торговом предприятии
В процессе разработки планов торгового предприятия используются
специфические методы, которые соответствуют задачам, целям и особенностям
планирования данного хозяйствующего субъекта. Методы планирования представляют
собой конкретные способы и приемы экономических расчетов, применяемые при
разработке отдельных разделов и показателей плана, их координации и увязке.
При выборе конкретных методов планирования учитываются следующие факторы:
• длительность планового периода;
• особенности расчетов планового показателя;
• обеспеченность исходной информацией и возможность ее использования;
• наличие соответствующей технической базы обработки информации и
проведения расчетов;
• уровень квалификации работников.
При планировании деятельности предприятий торговли применяют следующие
основные методы:
1) нормативный;
2) расчетно-аналитический;
3) балансовый;
4) экономико-математический.
Сущность нормативного метода состоит в том, что для расчета того или иного
планового показателя применяются нормы и технико-экономические нормативы,
характеризующие рациональную величину этого показателя для конкретных условий
работы предприятия.
Используемые нормативы бывают трех видов: единые, отраслевые и специальные,
применяемые для отдельных торговых предприятий. Единые нормативы применяются во
всех отраслях и сферах деятельности: например, транспортные тарифы, оплата
планирование, осуществляемое независимо на каждом уровне, не может быть столь эффективно, как планирование во взаимосвязи на всех уровнях. Непрерывность в планировании обеспечивается системой органичного сочетания перспективных (стратегических), текущих и оперативных планов предприятия. Научность в планировании означает комплексное использование при разработке планов маркетинговых исследований, результатов изучения конъюнктуры спроса, анализа и учета условий деятельности конкурентов, современных способов обработки информации на базе вычислительной техники, экономико-математических моделей и методов системного анализа, а также других достижений экономической науки. Важнейшая роль в процессе планирования принадлежит сотрудникам предприятия, занимающимся планово-аналитической работой (экономисты, аналитики, менеджеры и др.). От качества их деятельности во многом зависит экономическое благополучие предприятия. При подборе персонала, занятого планированием на предприятии, должны учитываться следующие требования: планированием должны заниматься прежде всего те специалисты, которые будут обеспечивать реализацию этих планов и нести ответственность за их исполнение; уровень компетенции в планировании должен соответствовать уровню компетенции в отношении ресурсов, цен, финансов и других коммерческих аспектов деятельности предприятия; уровень квалификации специалистов должен соответствовать уровню планирования. Эффективное планирование предполагает обязательную обеспеченность персонала соответствующей информационной базой и техническими средствами. §1.1.3. Методы планирования на торговом предприятии В процессе разработки планов торгового предприятия используются специфические методы, которые соответствуют задачам, целям и особенностям планирования данного хозяйствующего субъекта. Методы планирования представляют собой конкретные способы и приемы экономических расчетов, применяемые при разработке отдельных разделов и показателей плана, их координации и увязке. При выборе конкретных методов планирования учитываются следующие факторы: • длительность планового периода; • особенности расчетов планового показателя; • обеспеченность исходной информацией и возможность ее использования; • наличие соответствующей технической базы обработки информации и проведения расчетов; • уровень квалификации работников. При планировании деятельности предприятий торговли применяют следующие основные методы: 1) нормативный; 2) расчетно-аналитический; 3) балансовый; 4) экономико-математический. Сущность нормативного метода состоит в том, что для расчета того или иного планового показателя применяются нормы и технико-экономические нормативы, характеризующие рациональную величину этого показателя для конкретных условий работы предприятия. Используемые нормативы бывают трех видов: единые, отраслевые и специальные, применяемые для отдельных торговых предприятий. Единые нормативы применяются во всех отраслях и сферах деятельности: например, транспортные тарифы, оплата
Страницы
- « первая
- ‹ предыдущая
- …
- 14
- 15
- 16
- 17
- 18
- …
- следующая ›
- последняя »