Этика управления. Громова Л.А. - 164 стр.

UptoLike

Составители: 

Рубрика: 

Высшие менеджеры должны открыто и уверенно поддерживать
нормы этического поведения, выступать инициаторами обновления
этических ценностей в компании.
У п р а в л е н ч е с к а я с и т у а ц и я 7
«Брукфилд-корпорейшн» управляет одним из заводов, параметры
которого полностью соответствуют местным требованиям к уровню
выброса токсических веществ, установленным десять лет тому назад.
Оборудование завода проверяется ежегодно, и выбросы токсических
веществ всегда были и остаются ниже допустимого уровня.
Опираясь на недавно опубликованное исследование, один из
инспекторов отдела контроля качества компании доказывает, что
кому-лятивный эффект загрязнения среды выбросами завода пред-
ставляет опасность для здоровья населения. Он считает, что местные
власти и представители общественности согласились бы с ним, если
бы им стало известно об этих исследованиях в тот момент, когда уста-
навливались первоначальные нормы.
Хотя кто-то в компании и поддерживает его точку зрения,
большинство инспекторов из отдела контроля качества с ним не со-
гласны.
Изменять технологический процесс было бы слишком накладно
это неизбежно вызвало бы существенное сокращение рабочих мест, а
завод является крупнейшим работодателем в небольшом городе.
З а д а н и е. Подумайте, что следует сделать руководству компа-
нии: а) изменить технологический процесс, чтобы добиться более
низкого уровня выброса токсических веществ; б) обсудить новые дан-
ные с официальными представителями местных органов здравоохра-
нения и ужесточить нормы, если они признают данные убедительны-
ми; в) оставить все как есть.
У п р а в л е н ч е с к а я с и т у а ц и я 8
Инспектор не удовлетворен решением компании и считает, что
она подвергает здоровье местных жителей большому риску. Он пере-
дает служебную информацию компании в прессу, и его взгляды на
проблему излагают местные газеты. Инспектор проработал в компа-
нии 14 лет, и его послужной список — образец для других.
164