Государственное регулирование экономики. Капканщиков Г.П - 289 стр.

UptoLike

которой циклическая безработица равна нулю. Реальный ВНП в условиях
естественной безработицы называется производственным потенциалом
экономики.
Естественный уровень безработицы (т.е. средний ее уровень, вокруг
которого происходят циклические колебания) достигается при
сбалансированности рынка рабочей силы, когда количество ищущих работу
равняется сумме свободных рабочих мест. Если число ведущих поиск рабочего
места выше числа вакансий, то налицо циклическая безработица, если же ниже -
то неизбежна инфляция: экономика превышает свои производственные
возможности. Это - неизбежное следствие выхода государства за максимально
допустимые пределы вмешательства в экономику - например, путем денежной
экспансии: уменьшение ставки процента за кредит - наращивание инвестиций
увеличение объема производства и занятости. В нашей стране сверхзанятость
воспроизводилась инфляционными мерами - массированными
государственными инвестициями, дотациями и субсидиями, периодическим
списанием задолженности банкам, подгонкой государственных закупочных цен
к возрастающим издержкам производства.
В 60-ег.г. в мире естественным уровнем безработицы считался 4%-ый ее
рубеж. Сегодня полная занятость достигается при 5-7%-ой безработице. Так, в
США средний уровень безработицы был равен 4,4 % в 50-егг., 4,7% в 60-егг.,
6,1% в 70-егг., 7,3% в 80-егг. Некоторые причины поднятия «планки»(при
общепризнанной малой исследованности данной проблемы): в структуре
совокупной рабочей силы повысилась доля женщин и молодежи (безработица
среди которых выше)-при этом женщины и подростки в некоторой степени
вытесняют взрослых мужчин -; институциональные изменения на рынке труда
(повысились уровень пособий по безработице и продолжительность его выплат,
а также уровень минимальной заработной платы); ускорение структурных
сдвигов в экономике в последние десятилетия.
Итак, полная занятость достигается в современных условиях при
использовании 93-95% совокупной рабочей силы. Таков целевой ориентир
преобразований на рынке труда в условиях переходной экономики.
2. ПРИЧИНЫ БЕЗРАБОТИЦЫ.
1) Классическая концепция занятости (Рикардо, Милль, Маршалл, Пигу и
др.).Она доминировала до кейнсианского прорыва 30-хг.г. и связывала
безработицу с чрезмерно высокой заработной платой. Втожевремя
утверждалось, что рыночная система способна обеспечить полное
использование ресурсов, в том числе трудовых. Но если все-таки безработица
возникла, то включается рыночный механизм саморегулирования, и полная
занятость быстро восстанавливается.
Анализ классической концепции занятости предполагает построение
глобальных функций спроса на труд и предложения труда, применимых к
условиям рынка совершенной конкуренции. Эти функции строятся путем
агрегирования функций спроса на труд всех отдельно взятых предпринимателей
и функций предложения всех отдельных работников. Причем используется
допущение о том, что единственной категорией лиц, предъявляющих спрос на
труд, являются частные предприниматели (государство исключается).
W/P - реальная зарплата,
L-количество занятых
работников,