Корпоративный имидж. Кликушина Н.Ю. - 7 стр.

                РАЗДЕЛ 1. ФОРМИРОВАНИЕ КОМАНДЫ
             Практическое занятие №1. Создание PR-агентства.

     Цель занятия: презентация PR-агентства.

     Основные понятия: PR, PR-агентство, организационная структура,
аутсорсинг, топ-менеджер, логотип.

     Задачи занятия:
        1. Выбор модели типового PR-агентства;
        2. Разработка названия, логотипа PR-агентства;
        3. Разработка структуры PR-агентства.

      Результат занятия:
      1.   Представить    топ-менеджера     PR-агентства.     Форма  –
самопрезентация.
      2.   Представить название и логотип        PR-агентства. Форма –
визуализация.
      3.   Представить схему организационной структуры PR-агентства.
Форма – визуализация.
      4.   Представить главных менеджеров, рабочие группы и
закрепленные за ними участки работы. Форма – словесная презентация.

     Ответственный за исполнение:
     1. Топ-менежер
     2. Назначается топ-менеджером
     3. Назначается топ-менеджером
     4. Топ-менеджер

     Требования к форме и содержанию отчетных материалов:
    Отчет по результатам практического занятия №1 должен быть
представлен в устной и письменной форме. Письменный отчет должен быть
оформлен в печатном виде в редакторе Microsoft Word 2003/2007, формат А4,
14 кеглем, одинарным интервалом, книжная ориентация страницы,
нумерация страниц в правом нижнем углу, ширина полей: лев. – 3 см, верх.,
ниж. – 2 см, прав. – 1,5 с титульным листом (приложение 1). Заголовок:
«Глава 1. PR-агентство»
    Содержательная часть отчета должна включать следующую
информацию: данные о топ-менеджере PR-агентства, название и направления
деятельности PR-агентства, схема организационной структуры, описание
отделов.
     Рекомендуемый график выполнения:
    На выполнение задания отводиться 2 часа в рамках аудиторного занятия.