Составители:
Рубрика:
Индустриальная революция доказала, что чисто управленческие функции не менее важны,
чем финансовые или технические. Хотя многие, в том числе и Адам Смит, в этом
сомневались: для них в середине XIX века главным героем оставался менеджер-фабрикант
(капиталист). Уже К.Маркс, написавший «Капитал» в конце 60-х годов XIX века, не верил в
историческую
перспективу капиталиста, в его способность эффективно управлять
сверхсложной экономикой и высокотехнологичным производством.
Однако со временем теоретики и практики начинают осознавать, что капиталист в
управлении производством — фигура отнюдь не самая главная. По всей видимости, он
должен уступить свой капитанский мостик. Но кому именно? Маркс полагал, что
пролетариату, и не ошибся, поскольку
именно пролетариат завоевал господствующие
позиции в социалистических странах, включая СССР. Макс Вебер видел его преемником
бюрократию, и тоже оказался прав, ибо бюрократия является мощным фактором развития во
всех странах мира.
Различие взглядов социолога М.Вебера и экономиста К.Маркса весьма примечательно. И
Маркс, и Энгельс видели, что капиталист — фигура преходящая.
О том же самом говорил и
Вебер. Зарождение акционерного ка-питала, появление огромных корпораций,
централизация банков и транспортных сетей делали излишней фигуру индивидуального
собственника. Его место занимает бюрократ — государственный чиновник. Укрупнение
предприятий и появление акционерной формы собственности способствуют вытеснению
индивидуального капиталиста из производства точно также, как ручной труд вытесняется
машинным. Энгельс
и Маркс призывают капиталиста «уйти в отставку», уступить свое место
рабочему классу. Формируется теория социалистической революции. Вебер также
предлагает капиталисту подать в отставку, но уступить место менеджерам и бюрократам.
Вебер заложил основы теории менеджерской революции и социологии бюрократии.
Зарождение теории менеджерской революции
Веберовская концепция бюрократии послужила теоретической платформой менеджерской
революции
. Хотя некоторые ее ключевые положения, по мнению видного американского
социолога М.Цейтлина, восходят к идеям Гегеля и Маркса о сущности и роли корпораций в
капиталистическом мире. В конце XIX — начале XX века, когда Вебер создавал социологию
бюрократии, теоретики германской социал-демократии Э.Бернштейн и К.Шмидт выдвинули
гипотезу о том, что собственность
в своей корпоративной форме есть признак наступающего
процесса отчуждения сущности капитализма. Согласно этой теории, класс капиталистов
постепенно вытесняется административной стратой, интересы которой противоположны
интересам собственников.
Усиление и господство бюрократии
К тому времени М.Вебер писал и об усилении роли администрации в государственном и
частном секторах экономики. Администрация уже захватила господствующие
высоты в
общественной жизни и превратилась в самостоятельную социальную страту. Сословная
сплоченность бюрократии покоится не только на субъективном ощущении принадлежности к
данной группе, но и на вполне объективных процессах. В бюрократизированном обществе
повышается социальная значимость «чина», своего рода пиитет должности, который
защищается административно-правовыми нормами.
Рост бюрократии на самом деле
отражал тот факт, что в капитализме XX века управление
производством перестало служить прямой функцией собственности на орудия труда. Да и
сама собственность теряет ин-дивидуально-частный характер, становясь все больше
корпоративно-коллективной. «Люди, господствующие в бюро», монополизируют технику
управления и каналы коммуникации. Все чаще они засекречивают информацию под
Страницы
- « первая
- ‹ предыдущая
- …
- 11
- 12
- 13
- 14
- 15
- …
- следующая ›
- последняя »
