Халатное отношение к служебным обязанностям как вид девиантного поведения сотрудников пенитенциарной системы - 15 стр.

UptoLike

Составители:

Рубрика:

организовывать работу по достижению выдвинутой цели, контролировать ход ее

выполнения, анализировать и оценивать как промежуточные, так и конечные

результаты деятельности. Испытуемые с низкими показателями по шкале

самостоятельности зависимы от мнений и оценок окружающих. Планы и

программы действий разрабатываются несамостоятельно, такие испытуемые

часто и некритично следуют чужим советам. При отсутствии посторонней

помощи

у таких испытуемых неизбежно возникают регуляторные сбои.

Опросник в целом работает как единая шкала “Общий уровень

саморегуляции” (ОУ), который характеризует общий уровень сформированности

индивидуальной системы осознанной саморегуляции произвольной активности

человека. Для испытуемых с высокими показателями общего уровня

саморегуляции характерна осознанность и взаимосвязанность в общей структуре

индивидуальной регуляции регуляторных звеньев. Такие

испытуемые

самостоятельны, гибко и адекватно реагируют на изменение условий,

выдвижение и достижение цели у них в большой степени осознанно. При

высокой мотивации достижения они способны формировать такой стиль

саморегуляции, который позволяет компенсировать влияние личностных,

характерологических особенностей, препятствующих достижению цели. Чем

выше общий уровень осознанной саморегуляции, тем легче человек овладевает

новыми видами

активности, увереннее чувствует себя в незнакомых ситуациях,

тем стабильнее его успехи в привычных видах деятельности. У испытуемых с

низкими показателями по данной шкале потребность в осознанном планировании

и программировании своего поведения не сформирована, они более зависимы от

ситуации и мнения окружающих людей. Возможность компенсации

неблагоприятных для достижения поставленной цели личностных

особенностей у

таких испытуемых снижена по сравнению с испытуемыми с высоким уровнем

регуляции. Соответственно успешность овладения новыми видами деятельности