Психология социальной работы. Кулебякин Е.В. - 44 стр.

                  Рис. 1 Иерархическая организация потребностей (А. Маслоу)


       Доминирующие потребности (расположенные в основании пирамиды) должны быть более
или менее удовлетворены, прежде чем человек осознает их наличие и мотивируется в поведении
более высокими потребностями. Так, физиологические потребности должны быть в определенной
мере удовлетворены для того, чтобы появились потребности в безопасности. В свою очередь, на
основе удовлетворения этих низших потребностей возникают потребности принадлежности,
любви и т.д. А. Маслоу вместе с тем делал ряд исключений из этой общей закономерности в
развитии мотивации и потребностей. Так, он признавал, что отдельные люди могут жертвовать
жизненными потребностями (переносить голод, готовы на лишения и даже смерть во имя
реализации высоких идеалов). Другие могут больше стремиться к реализации потребностей в
карьере, а не к любви и семье и т.д. Человек может быть мотивирован к деятельности двумя или
тремя видами потребностей. По Маслоу, потребности никогда не удовлетворяются полностью. Он
полагал, что средний человек удовлетворяет свои физиологические потребности на 85%, в
безопасности и защите на 50%, в самоуважении на 40% и лишь на 10% в самоактуализации. А
Маслоу дает социально-психологический анализ данных потребностей. Так, характеризуя
потребности в принадлежности и любви, Маслоу выделяет два вида любви взрослых:
1. дефицитарная или Д-любовь;
2. бытийная или Б-любовь.
       В основе Д-любви лежит дефицитарная потребность – стремление получить то, чего нам
не хватает (уважения, секса и т.д.), то есть это эгоистичная любовь, которая берет, но не дает.
Напротив, Б-любовь предполагает осознание ценности другого, уважения его, без желания
изменить или использовать его.
       Высшими потребностями личности являются потребности в самоактуализации.
Самоактуализация, это значит быть тем, кем человек может быть по своей природе, по своим
потенциям, то есть человек должен достичь вершин своего потенциала. А Маслоу пишет:
«Музыканты должны играть музыку, художники должны рисовать… Люди должны быть теми,
кем они могут быть. Они должны быть верны своей природе». Все – и рабочий у станка, и
родитель, и спортсмен и т.д. могут актуализировать свой потенциал, максимально качественно
выполнять свою работу. Вместе с тем, многие люди не понимают своего потенциала, не видят
пользы от его совершенствования, сомневаются и даже боятся своих способностей (комплекс
Ионы). Так как самосовершенствование и самоактуализация сопряжены с риском, с борьбой
против внешних сил, препятствующих самоактуализации, поэтому одним из торомозов для данной
потребности объективно является потребность в безопасности.
       На основе иерархической теории потребностей А. Маслоу выдвинул две категории
мотивов поведения человека – дефицитные (дефицитарные) мотивы и мотивы роста. Цель
дефицитарных мотивов – удовлетворение дефицитарных состояний (голод, холод, опасность и

                                              45