Теория социальной работы. Кузина И.Г. - 112 стр.

           4.2. Системно-синергетический подход в социальной работе


       Теоретическое изучение социальной работы с позиции объективного под-
хода к миру ориентировано, прежде всего, на общую теорию систем, а также
синергетику – междисциплинарное направление в науке, анализирующее от-
крытые нелинейные системы разных форм движения материи. Системно-
синергетическая парадигма обеспечивает целостное представление о внешнем
мире и о взаимосвязи его частей, о самоорганизации социальных систем, при-
чем общество в ней рассматривается в неразрывном единстве с природой. Ме-
ханизмом согласования путей развития элементов в системах выступает коэво-
люция как интерактивная связь, обеспечивающая совместное развитие частей
целого.
       В социальных системах коэволюция проявляется в оптимальных горизон-
тальных и вертикальных взаимодействиях между индивидами, организациями и
обществом, в социальном партнерстве, в солидарности людей в конструирова-
нии и изменении мира. Человеческие системы открыты, они обладают способ-
ностью к саморазвитию и дифференциации, их взаимодействия со средой яв-
ляются сложными и многообразными.
       Согласно теории систем (Л фон Берталанфи и др.), сущность любой сис-
темы раскрывается путем познания закономерностей ее функционирования,
изучения компонентов ее структуры, границ и взаимодействия элементов, а
также путем анализа развития системы как части какой-либо большей целост-
ности. На основании теории систем в науке сформирован системный подход,
суть которого состоит в рассмотрении объекта в качестве целостной совокуп-
ности элементов, находящихся во множественных упорядоченных взаимосвя-
зях.
       Системный подход использует набор объективных и субъективных прин-
ципов, позволяющих осуществлять научное познание, а также эффективно дей-
ствовать на любом уровне социальной практики. К объективным принципам
относят:

                                   114