Институциональная экономика. Кузьминов Я.И - 143 стр.

mutual или акционерным обществом. Т.е. в самой фирме есть внутренние ограничители - она существует
ради реализации некой экономической цели и не может существовать ради реализации личной цели
владельца фирмы (типа, получения доходов или приобретения престижа).
        3) Доля рынка. Вполне реальная цель для фирмы - вытеснить ряд конкурентов с рынка,
увеличив тем самым свою долю.
        4) Благосостояние работников. Для фирмы, в той или иной степени связанной с коллективной
собственностью, благосостояние работников - вполне достойная цель. Благосостояние может быть
выражено, либо как максимизация их зарплаты и/или капитализированных отчислений в социальные
фонды их будущей зарплаты, будущих выплат, либо как сохранение количества рабочих мест.
        5) Увод активов и/или перекачивание прибыли. Это еще одна цель, классическая именно в
российской ситуации, которая часто обсуждается в литературе. Для российских фирм очень характерно
экономически вполне рациональное поведение, нацеленное на перекачку своих ценных активов в
третью фирму или в третью страну. Дело в том, что в России слабые, размытые права собственников, и
пока вы являетесь собственником предприятия (владеете контрольным пакетом акций) или его
менеджером – «калифом на час», которого в любой момент могут уволить, - вы можете действовать
почти бесконтрольно. В нашей стране огромное количество государственных унитарных предприятий -
уникальных хозяйственных единиц, не имеющих над собой никакого контроля, ни перед кем не
отчитывающихся, но при этом называющих себя государственными. Люди, которые составляют
стихийно сложившееся ядро собственников этих фирм, и являются подлинными residual claimants - они
расплатились со всеми, с кем надо, а остальное присваивают. И неважно, кто они - менеджеры или
собственники. Совершенно рациональным поведением и тех, и других является разорение их фирмы!
Достижение этой цели для них является средством стать настоящими собственниками.
        Они, например, переводят авансы путем эксклюзивных договоров на распространение
продукции, по которым не приходит никаких товаров. Так, в частности, делалось на Волжском
автомобильном заводе, у которого около сотни мелких дочерних предприятий, принадлежащих
высшему директорату через аффилированных лиц (affiliates). В эти дочерние предприятия и
переводилась вся прибыль. Цель собственника фирмы или ее менеджера - перекачать прибыль из своей
фирмы с недоопределенными правами собственности (в ситуации, когда не видно перспектив, что их
доопределят, и можно будет стать нормальным ее собственником) в фирму, где он - полный
неоспоримый собственник. Эта цель экономически абсолютно рациональна. Более того, в ряде секторов
она ведет к экономически эффективным результатам – таким образом формируются активы, которые
переходят к наиболее эффективным собственникам.
        6) Политическая цель. У фирмы может быть политическая цель, заключающаяся не только в
том, чтобы продвинуть своего кандидата в депутаты, но и в том, чтобы, например, сделать улицы
чистыми (политическая цель для муниципального предприятия по уборке улиц). Это т.н. «политическая
фирма с внешними целями», которая организуется для того, чтобы, имея внешний вид фирмы,
реализовать эти цели.
        Такие цели, как «короткая прибыль» и «благосостояние работников», противоречат друг другу,
они альтернативны. Правда, они могут быть и комплементарны, но их комплементарность
нефундаментальна (она случайна).
                                                                                                     143