ВУЗ:
Составители:
69
внутри формальных рабочих групп – при помощи агента перемен, или катали-
затора. Обновление организации
36
, есть процесс предложения, создания и со-
хранения под контролем таких необходимых перемен, которые дают возмож-
ность организации стать или остаться жизнеспособной, приспособиться к но-
вым условиям, решить проблемы, извлечь уроки из своего опыта, а так же из-
бежать организационного кризиса». В современных условиях, как указывает
американский исследователь Э. Тоффлер, решающее
воздействие на развитие
оказывают новые тенденции:
– первое – сжатие времени, когда жизненно-важные решения надо прини-
мать немедленно;
– второе – изменение параметров пространства, когда расстояния сократи-
лись многократно за счет новых технических средств как в транспорте, так и в
связи;
– третье – изменился характер информации за счет того, что увеличились
объемы и
надо теперь научиться работать с пакетами, образами информации.
Очевидно, все это потребует формирования нового пользователя, управ-
ленца с новыми качествами. По сведениям директора института экономических
стратегий РАН А. Агеева, 45% населения не адаптировалось к новым условиям.
Речь идет, очевидно, не только об изменении общественного строя, но, главным
образом, о новом постиндустриальном времени
.
На постиндустриальной стадии развития города, муниципального образо-
вания или региона, главными элементами развития, определяющим его благо-
состояние, конкурентоспособность становятся, по мнению А. Агеева, девять
интегральных параметров: управление, территория, природные ресурсы, насе-
ление, экономика, культура и религия, наука и образование, армия, внешняя
политика. На наш взгляд, представляют интерес прогнозные данные развития
потенциала России на перспективу до 2025 года, выполненные Институтом
экономических стратегий РАН. Профессор А. Агеев предполагает: чтобы со-
стоялись прогнозы института, «необходимо, чтобы осуществились: инноваци-
онный прорыв, прорыв в рамках ЕврАзЭС и прорыв к более милосердному и
менее мародерскому обществу»
37
.
Если объекты социальной сферы объединить и исключить такие парамет-
ры, как армия и геополитическое положение, которые присущи только стране в
целом, то потенциал развития муниципальных образований, в данном случае –
города, можно представить на рис. 3.3.
36
Герасимов Б. Н. Современные организации: образ, проектирование, развитие /
Б. Н. Герасимов, Л. А. Лукьянов, В. В. Морозов // ФГСЗН. – Самара, 2000.
37
Агеев А. Цунами инноваций / А. Агеев // Завтра – 2007. – №52.
Страницы
- « первая
- ‹ предыдущая
- …
- 67
- 68
- 69
- 70
- 71
- …
- следующая ›
- последняя »
