Основные технологии социальной работы. Кузнецова П.Л. - 48 стр.

     2.3.Принцип конфиденциальности, гарантирующий, что полученная кон-
сультантом в процессе консультации информация о клиенте не будет распро-
странена и обнародована без согласия и разрешения последнего. Нарушение
этого принципа является для консультанта недопустимым превышением своих
полномочий.
     2.4.Принцип результативности, направленный на то, чтобы усилия кон-
сультанта либо помогли клиенту решить возникшую у него проблему, либо
создали для этого необходимые условия. При этом, ведущая роль в оценке ре-
зультативности работы консультанта принадлежит клиенту.
      Рассмотренные выше виды социального консультирования, принципы его
организации и осуществления позволяют рассматривать процесс консультиро-
вания как направление социоинженерной деятельности, объектом которой вы-
ступает система ценностей, норм и установок человека или группы. Важнейшая
задача консультанта состоит в том, чтобы способствовать преобразованию
внутреннего мира клиента на основе переосмысления им своих жизненных
ценностей. Подобный процесс получил в теории и практике социальной работы
название аксикреация.
     В дословном переводе на русский язык этот термин означает «создание,
творение ценностей». Более строгое определение этого понятия звучит сле-
дующим образом. Аксикреация – это процесс порождения, формирования и за-
крепления у человека или группы новых ценностей, а также регенерация, пере-
осмысление и принятие переосмысленных прежних ценностей (23.С.12). Изме-
нение ценностных структур происходит в результате длительного и системати-
ческого общения клиента с консультантом, в процессе реализации разнообраз-
ных видов консультирования.
     Длительность этого процесса позволяет выделить последовательный ряд
этапов социального консультирования, каждый из которых направлен на реше-
ние определённых задач и достижения определённых целей.
     1.Анализ проблемы, задача которого состоит в том, чтобы клиент мог
«взглянуть на себя со стороны». Подобный взгляд позволяет понять, что многие
затруднения связаны не столько с объективными трудностями и обстоятельст-
вами, сколько с субъективными установками, стремлениями, целями и идеала-
ми человека.
     2.Постановка проблемы, при которой происходит непосредственное воз-
действие на систему ценностей клиента с целью её изменения. Именно здесь,
собственно, и начинается процесс аксикреации и личностной реинтеграции, т.е.
восстановление связей между субъектом и окружающим его миром. Успешным
и результативным подобное воздействие станет тогда, когда последовательно
будут решены важнейшие задачи процесса аксикреации, а именно:
     - «разблокирование» предыдущей системы ценностей, т.е. её пересмотр и
переоценка, в ходе которых свойственные человеку ценностно-нормативные
структуры подвергаются сомнению, становятся менее прочными, в результате




                                     48