Менеджмент. Лысов О.Е. - 6 стр.

UptoLike

ВУЗ: 

СПб ГУАП | Санкт-Петербург

Составители: 

Рубрика: 

4
Экономические методы управления. Выбор адекватной для внешних
и внутренних условий системы стимулирования труда. Участие работ-
ников в распределении прибыли. Системы материального и морально-
го стимулирования труда.
Правовые методы управления. Законодательные акты различных уров-
ней. Правовая роль стандартизации.
Организационно-распорядительные (административные) методы уп-
равления. Методы организационного воздействия и их эффективность.
Содержание организационного воздействия.
Социально-психологические методы управления. Психологические
особенности персонала и их учет в управлении. Использование психо-
логических факторов в профотборе, обучении, карьере работников. Роль
морально-психологического климата. Взаимодействие моральных и ма-
териальных стимулов.
Комплексное использование методов управления с целью повыше-
ния их эффективности на основе закона синергетики.
Раздел 2. Технология менеджмента
Тема 2.1. Формирование целей и
стратегии развития объекта управления
Формирование и ранжирование целей. Виды целей. Миссия органи-
зации. Пути и методы достижения целей. Требования к целям. Иерар-
хия целей. Содержание системы стратегического управления и виды
разрабатываемых стратегий по методам достижения целей. Организа-
ция деятельности по разработке стратегий достижения целей. Особен-
ности системы управления по достижению целей в фирмах США, Япо-
нии и странах Западной Европы.
Тема 2.2. Методы исследований и
решения задач менеджмента
Роль и значение исследований в менеджменте. Диалектический под-
ход к исследованиям. Системный анализ в исследовании. Диагностика
в управлении. Разработка гипотез и концепции исследования системы
управления. Приемы анализа и обоснования задач менеджмента.
Состав и выбор методов исследования. Социально-экономическое
экспериментирование. Тестирование в исследовании систем управле-
ния. Параметрическое исследование и факторный анализ систем уп-
равления: социологические исследования; маркетинговый анализ; экс-

Страницы