ВУЗ:
Составители:
Рубрика:
104
а) социальному работнику следует обращаться с коллегами на основе
профессиональных интересов и убеждении;
б) социальный работник должен уважать доверие коллег в ходе профес-
сиональных взаимоотношений;
в) социальный работник должен создавать и поддерживать ситуации, об-
легчающие коллегам этические, профессионально компетентные действия;
г) при работе с клиентом социальному работнику необходимо детально и
честно
представить данные о квалификации, точке зрения, творческих на-
ходках коллег; использовать подходящие каналы для оценки методов работы
коллег;
д) социальный работник, замещающий коллегу, должен действовать в
интересах репутации того, кого замещает;
е) социальный работник не должен использовать конфликт между колле-
гой и руководителем в своих интересах и для укрепления своей
позиции;
ж) социальному работнику следует искать арбитраж (арбитраж: 1) раз-
решение спорных вопросов арбитрами, третейским судом; 2) государствен-
ный орган, занимающийся таким разрешением) (арбитр: 1) посредник в спо-
рах, третейский судья; 2) то же, что и судья) или объективное посредничест-
во, когда профессиональные конфликты с коллегами требуют немедленного
разрешения;
з) социальному работнику необходимо распространять свое
уважение и к
коллегам, не связанным непосредственно со сферой его работы;
и) социальный работник, выполняющий функции эксперта, руководите-
ля, инспектора, наставника по отношению к коллегам, должен доброжела-
тельно, спокойно и подробно доводить до их сведения условия совместной
работы и взаимоотношений;
к) сотрудник социальной службы, ответственный за прием на работу и
оценку деятельности других социальных работников, должен выполнять эту
обязанность в спокойной, деликатной, беспристрастной манере на основе
четко сформулированных критериев;
л) социальный работник, ответственный за оценку других социальных
работников, должен знакомить их с этой оценкой.
2. Отношения с клиентами коллег
Сотрудник социальной службы должен обращаться с клиентами своих
коллег внимательно, вести их
дела с полной профессиональной отдачей:
а) социальный работник не должен брать на себя профессиональную от-
ветственность за клиента другого коллеги без соответствующих согласова-
ний с этим коллегой;
б) социальный работник, обслуживающий клиентов коллег в период вре-
менного отсутствия последних или непредвиденного обстоятельства, должен
обслуживать их с таким же вниманием, как
и своих «собственных» клиен-
тов.
а) социальному работнику следует обращаться с коллегами на основе профессиональных интересов и убеждении; б) социальный работник должен уважать доверие коллег в ходе профес- сиональных взаимоотношений; в) социальный работник должен создавать и поддерживать ситуации, об- легчающие коллегам этические, профессионально компетентные действия; г) при работе с клиентом социальному работнику необходимо детально и честно представить данные о квалификации, точке зрения, творческих на- ходках коллег; использовать подходящие каналы для оценки методов работы коллег; д) социальный работник, замещающий коллегу, должен действовать в интересах репутации того, кого замещает; е) социальный работник не должен использовать конфликт между колле- гой и руководителем в своих интересах и для укрепления своей позиции; ж) социальному работнику следует искать арбитраж (арбитраж: 1) раз- решение спорных вопросов арбитрами, третейским судом; 2) государствен- ный орган, занимающийся таким разрешением) (арбитр: 1) посредник в спо- рах, третейский судья; 2) то же, что и судья) или объективное посредничест- во, когда профессиональные конфликты с коллегами требуют немедленного разрешения; з) социальному работнику необходимо распространять свое уважение и к коллегам, не связанным непосредственно со сферой его работы; и) социальный работник, выполняющий функции эксперта, руководите- ля, инспектора, наставника по отношению к коллегам, должен доброжела- тельно, спокойно и подробно доводить до их сведения условия совместной работы и взаимоотношений; к) сотрудник социальной службы, ответственный за прием на работу и оценку деятельности других социальных работников, должен выполнять эту обязанность в спокойной, деликатной, беспристрастной манере на основе четко сформулированных критериев; л) социальный работник, ответственный за оценку других социальных работников, должен знакомить их с этой оценкой. 2. Отношения с клиентами коллег Сотрудник социальной службы должен обращаться с клиентами своих коллег внимательно, вести их дела с полной профессиональной отдачей: а) социальный работник не должен брать на себя профессиональную от- ветственность за клиента другого коллеги без соответствующих согласова- ний с этим коллегой; б) социальный работник, обслуживающий клиентов коллег в период вре- менного отсутствия последних или непредвиденного обстоятельства, должен обслуживать их с таким же вниманием, как и своих «собственных» клиен- тов. 104
Страницы
- « первая
- ‹ предыдущая
- …
- 102
- 103
- 104
- 105
- 106
- …
- следующая ›
- последняя »