Теория организации. Макарова Н.Н. - 27 стр.

UptoLike

ВУЗ: 

ТПУ | Томск

Составители: 

Рубрика: 

27
фактором является стабильность отдельных регионов и стран. В последние
годы кавказский регион, например, не в состоянии развиваться в нормаль-
ном режиме и любые предприятия и организации в его пределах находятся
в упадке. Оказывает влияние на развитие организаций и внутригосударст-
венная расстановка политических сил. Кроме того, большое влияние на
деятельность организации оказывают
позиция и политика государства: на-
логовая политика (позволяют ли взимаемые налоги нормально развиваться
организациям); протекционизм или запретительство (в свое время политика
томского губернатора "Покупайте томское" помогла выжить и окрепнуть
многим томским предприятиям) и другие меры по отношению к организо-
ванной деятельности.
Экономическая среда - общая экономическая ситуация в стране. Сюда
относится
, прежде всего, уровень жизни населения, который влияет на ну-
жды и запросы потребителя. Уровень жизни влияет на изменение ожида-
ний относительно качества жизни, например, отношение к личным сбере-
жениям, к покупке вещей длительного пользования, к возможностям отды-
ха и т.д. Структурные изменения (спад в некоторых или нескольких отрас-
лях
промышленности) влияют на экономическое процветание городов,
районов и регионов - являются ли регионы - доноры или дотационные. Из
этих структурных изменений возникают социальные проблемы: на рынке
труда не востребованы некоторые профессии, а те, которые необходимы,
трудно приобрести (часто необходимы дополнительные затраты на пере-
обучение, переезд в другой регион и прочие сложности). Спад производст
-
ва порождает безработицу и бедность. Спад и рост производства в крайних
проявлениях могут угрожать социальной и политической стабильности
(как пример, события в Кузбассе в 1997-98 гг.) Особенно большое влияние
экономическая ситуация оказывает на организации социальной сферы - им
во много раз прибавляется работы.
Социальная ситуация - воздействуют на организацию напрямую через
изменение
структуры населения и размещение промышленности. Косвенно
- через изменение ожиданий потребителей, а также их поведение и взаимо-
отношения.
Сюда можно отнести демографические изменения - изменения в возрас-
тной структуре непосредственно сказываются на социальных организаци-
ях: пенсионных фондах, организациях социального страхования, здраво-
охранения, образования, культуры и т.д. средой. Процессы "старения" на-
селения
, вызванные снижением его воспроизводства, вызывают к жизни
появление одних организаций (например, пансионатов и санаториев для
престарелых граждан) и сокращение численности других (детских садов,
школ).
Изменения в этнической структуре порождают проблемы в политике
занятости, жилищном строительстве, поднимают вопросы об одинаковом
подходе к национальным меньшинствам.

Страницы