Менеджер организации. Типологический словарь-справочник. Мангутов И.С - 115 стр.

UptoLike

ВУЗ: 

СПбГАСУ | Санкт-Петербург

Составители: 

Рубрика: 

228 229
Менеджер организации. Типологический словарь-справочник
«Я-образ» – концепция осуществления собственного «я» самой
личностью.
Один из компонентов, определяющих поведение человека. Его суть –
осознание личностью своей индивидуальности, в оценках себя в про-
шлом, настоящем и будущем, в представлениях о своих интересах,
склонностях, ценностных ориентациях, самоуважении, уверенности
в себе и т. п.
Поведенческий механизм в концепции «я-образ» проявляется
в соотнесении (сопоставлении) своего «я» с поведением и оценками
других людей и реакции на окружающий мир.
Стабильный «Я-образ» – основа стабильного поведения личнос-
ти. При этом могут возникать три варианта самооценки своего «я»:
объективное, завышенное и заниженное.
При объективной самооценке субъект правильно воспринимает
окружающих людей и мир в целом. Он адекватно реагирует на поведе-
ние других и возникающие ситуации.
При завышенной самооценке возможно высокомерие, отвергание
мнения других, непризнание критики своих действий и мнений и т. п.
Заниженная самооценка приводит к неуверенности индивида
в себе, к частым сомнениям и переживаниям, к ощущениям некой ущер-
бности, неполноценности, к попыткам поиска компенсации неудовлет-
воренности собой и т. п.
Организм человека должен находиться в психологическом равно-
весии, для чего в нем заложены механизмы психологической защиты
своего «Я-образа», к которым он прибегает сознательно или иногда бес-
сознательно. В качестве таковых, например, могут применяться выме-
щения, проекция, идеализация.
Литература
1. Авдеев, В. В. Управление персоналом: технология формирования коман-
ды / В. В. Авдеев. – М., 2002.
2. Агапов, В. С. Я-концепция как интегративная основа личности и дея-
тельности руководителя / В. С. Агапов. – М.: МОСУ, 2000.
3. Адамс, Б. Эффективное управление персоналом / Б. Адамс. – М.: Аст-
рель, 2006.
4. Алёшина, И. Паблик рилейшенз для менеджеров и маркетологов /
И. Алёшина. – М., 1997.
5. Алиев, В. Г. Организационное поведение: учебник для вузов / В. Г. Али-
ев, С. В. Дохолян. – М.: Экономика, 2004.
6. Ансофф, И. Новая корпоративная стратегия / И. Ансофф. – СПб.: Питер, 1999.
7. Аширов, Д. А. Трудовая мотивация / Д. А. Аширов. – М.: ТК Велби, 2005.
8. Базаров, Т. Ю. Управление персоналом развивающейся организации /
Т. Ю. Базаров. – М., 1996.
9. Бандура, А. М. Психология управления / А. М. Бандура, С. П. Бочарова,
Е. В. Землянская. – Харьков, 1998.
10. Безручко, П. Как повысить результативность команды? / П. Безручко //
Менеджмент сегодня. – 2004. – № 2.
11. Бишоп, С. Тренинг организационных изменений / С. Бишоп, Д. Тейор. –
СПб: Питер, 2002.
12. Бланшар, К. Одноминутный менеджер строит высокоэффективную ко-
манду / К. Бланшар и др. – Минск: Поппури, 2002.
13. Бородин, А. В. Стратегия управления инновационной фирмой /
А. В. Бородин. – Новосибирск, 1996.
14. Бородкин, Ф. М. Внимание: конфликт! / Ф. М. Бородкин, Н. М. Коряк. –
Новосибирск, 1983.
15. Витман, Д. С. Комплексная оценка состояния персонала / Д. С. Витман //
Психология и бизнес. – СПб.: Иматон, 2003.
16. Власова, Н. М. Руководство по управлению людьми: инструменты влас-
ти и влияния / Н. М. Власова. – М.: ИНФРА-М, 2002.
17. Гибсон, Дж. Л. Организации: поведение, структура, процессы /
Дж. Л. Гибсон, Д. М. Иванцевич, Д. Х. Доннели. – М.: ИНФРА-М., 2000.
18. Глумаков, В. Н. Организационное поведение: учеб. пособие / В. Н. Глу-
маков. – М.: ЗАО «Финстатинформ», 2002.
19. Грейсон, Дж. К. мл. Американский менеджмент на пороге ХХI века /
Дж. К. Грейсон мл., К. О Дейл. – М.: Экономика, 1991.
20. Грэхем, Х. Т. Управление человеческими ресурсами / Х. Т. Грэхем; пер.
с англ.; под ред. Т. Ю. Базарова и Б. Л. Еремина. – М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2003.
21. Деркаченко, В. Г. Деловое общение руководителя: пособие для менед-
жеров, бизнесменов и политиков / В. Г. Деркаченко. – СПб.: Бизнес-пресса, 2004.
22. Джордж, Дж. М. Организационное поведение. Основы управления:
учеб. пособие для вузов / Дж. М. Джордж, Г. Р. Джунс; пер. с англ.; под. ред. проф.
Е. А. Климова. – М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2003.
23. Джуэл, Л. Индустриально-организационная психология: учебник
для вузов / Л. Джуэл. – СПб.: Питер, 2001.
24. Друкер, П. Ф. Задачи менеджмента в ХХI веке / П. Ф. Друкер. – М., 2000.
25. Зайцев, Л. Г. Организационное поведение: учебник / Л. Г. Зайцев,
М. И. Соколова. – М.: Экономист, 2006.
26. Занковский, А. Н. Организационная психология / А. Н. Занковский. –
М.: Флинта, 2002.
Глава 5. Организационная культура и организационное поведение

Страницы