Автоматизация бухгалтерского учета (пользовательский уровень). Меркулова Т.А - 158 стр.

UptoLike

ВУЗ: 

УлГТУ | Ульяновск

Составители: 

Рубрика: 

157
- Первичное – используется в том случае, если расчет данного
вида расчета не зависит от значений других видов расчета.
Пример – основной оклад;
- Зависимое первого уровня – используется в том случае, если
расчет данного вида расчета основывается на ранее
рассчитанных значений некоторых видов расчет (есть
расчетная база). Пример – квартальная премия;
- Зависимое
второго уровня – используется в том случае, если
расчет данного вида расчета основывается на ранее
рассчитанных значениях всех видов расчетов. Пример –
районный коэффициент, который доводит доход сотрудника
до уровня, определенного значением коэффициента;
- Зависимое третьего уровня – используется в том случае,
если расчет данного вида расчета также основывается на
ранее рассчитанных значений
всех видов расчетов, после
возможного изменения полученного дохода с помощью
коэффициентов, как правило, за несколько прошедших
периодов расчета. Пример – больничный лист, отпускные.
Код дохода по НДФЛ необходимо устанавливать равным 2000
(облагается НДФЛ полностью) для всех видов начислений, за
исключением материальной помощи (для него необходимо
использовать код 2760 – удержание НДФЛ по льготному правилу)
и
ритуального пособия, с которого НДФЛ не удерживается (код 2300).
Для каждого вида расчета, используемого при расчете
зарплаты, назначить бухгалтерскую проводку в поле «Отражение в
бухучете». Если нужной проводки в списке предопределенных
проводок не окажется, необходимо предварительно их ввести. Для
этого необходимо использовать команду: «Операции —
Справочники — Способы отражения зарплаты в
регламентированном учете»
Считать, что расходы на зарплату сотрудников следует относить
на 26 счет.
Для формирования аналитики для проводок по начислению
алиментов необходимо в справочник контрагентов ввести
необходимые записи контрагентов – получателей алиментов.
Поле «Вид начисления по ст. 255 НК» согласно статье 255
налогового кодекса РФ «Расходы на оплату труда» могут
принимать следующие значения (перечислим
только основные) (см.
таблицу 5.4.):
Таблица 5.4.

Страницы