Экономика предприятия (торговли и общественного питания). Метелев С.Е - 14 стр.

UptoLike

ВУЗ: 

РЭУ им. Плеханова | Омск

Составители: 

Рубрика: 

14
тельность обеспечивает, как правило, 10 – 12 % рентабельности
предприятия.
Суть коммерческого предпринимательства составляют товар-
но-денежные отношения, торгово-обменные операции, т.е. прода-
жа и перепродажа товаров и услуг. Коммерческая сделка целесооб-
разна, если чистая прибыль составляет не менее 20 – 30 % от затрат.
Финансовое предпринимательство является разновидно-
стью коммерческого предпринимательства, т. к. объектом куп-
ли-продажи выступает специфический товар: деньги, валюта
ценные бумаги (акции, облигации, векселя, ваучеры и т.д.), т.е.
происходит продажа одних денег в прямой или косвенной фор-
ме. Финансовая сделка целесообразна, если чистая прибыль со-
ставляет не менее 5 % при продолжительности сделки менее
года и 10 - 15 % для долговременных сделок.
Страховое предпринимательство - это особая форма фи-
нансового предпринимательства, заключающаяся в том, что пред-
приниматель получает страховой взнос, который возвращается
только при наступлении страхового случая. Оставшаяся часть
взносов образует предпринимательский доход.
Консультативное предпринимательство (консалтинг) за-
ключается в предоставлении независимых консалтинговых услуг
по разнообразным направлениям: управление предприятием, кад-
ры, маркетинг и т. д.
Все виды предпринимательства направлены на получение
дохода и связаны с хозяйственным (экономическим) риском пред-
принимателя.
1.2. Понятие и виды организаций
Организация (предприятие) - субъект предприниматель-
ской деятельности, который на свой риск осуществляет само-
стоятельную деятельность, направленную на систематическое
извлечение прибыли от пользования имуществом, продажи товара,
выполнения работ или оказания услуг, и который зарегистрирован
в этом качестве в установленном эконом порядке [13].
Задачи создания и функционирования предприятия [28]:
получение максимально возможной прибыли;
обеспечение продукцией потребителей;
обеспечение персонала заработной платой, нормаль-
ными условиями труда, возможностью профессионального рос-
та;
создание рабочих мест для населения;

Страницы