ВУЗ:
Составители:
168
Лекци+ 8
МатериальнаB ответственность работника возможна только
при наличии его вины и причинной свBзи между деBнием работ-
ника и имущественным ущербом. Ответственность наступает лишь
в случае, если результат необходимо вытекает из этого деBниB (дей-
ствиB или бездействиB).
Отметим также, что если по гражданскому законодательству
отсутствие вины доказываетсB лицом, нарушившим обBзательство,
то, в качестве общего правила, в трудовом праве – об+занность
доказать факт причинениB прBмого (действительного) ущерба –
на администрации.
При ограниченной материальной ответственности работ-
ник возмещает ущерб в заранее установленных пределах. Таким
пределом, как правило, BвлBетсB средний месBчный заработок (при
условии, что сумма ущерба превышает его).
При полной материальной ответственности ущерб под-
лежит возмещению в полном объеме без каких-либо ограниче-
ний. Материальную ответственность в полном объеме несут ра-
ботники, если она возложена на них законами и постановлениB-
ми Правительства вне зависимости от того, был ли заключен с
ними договор о полной материальной ответственности. ПолнаB
материальнаB ответственность возлагаетсB на работника, при
причинении им ущерба, если с ним был заключен письменный
договор, по которому работник принBл на себB полную матери-
альную ответственность за необеспечение сохранности вверен-
ных ему ценностей.
За причинение ущерба не при исполнении трудовых об+зан-
ностей наступает материальнаB ответственность также в полном
объеме. Термин «не при исполнении трудовых об+занностей» оз-
начает, что причинение ущерба произошло либо в свободное от
работы времB, либо во времB работы, но не в свBзи с трудовыми
обBзанностBми, не при их исполнении. Чаще всего в свBзи с ис-
пользованием материальных ценностей в своих личных интере-
сах, в результате чего произошла поломка или порча их.
ПолнаB материальнаB ответственность возлагаетсB на работ-
ника и в случае, когда имущество и другие ценности были полу-
168 Лекци+ 8 МатериальнаB ответственность работника возможна только при наличии его вины и причинной свBзи между деBнием работ- ника и имущественным ущербом. Ответственность наступает лишь в случае, если результат необходимо вытекает из этого деBниB (дей- ствиB или бездействиB). Отметим также, что если по гражданскому законодательству отсутствие вины доказываетсB лицом, нарушившим обBзательство, то, в качестве общего правила, в трудовом праве – об+занность доказать факт причинениB прBмого (действительного) ущерба – на администрации. При ограниченной материальной ответственности работ- ник возмещает ущерб в заранее установленных пределах. Таким пределом, как правило, BвлBетсB средний месBчный заработок (при условии, что сумма ущерба превышает его). При полной материальной ответственности ущерб под- лежит возмещению в полном объеме без каких-либо ограниче- ний. Материальную ответственность в полном объеме несут ра- ботники, если она возложена на них законами и постановлениB- ми Правительства вне зависимости от того, был ли заключен с ними договор о полной материальной ответственности. ПолнаB материальнаB ответственность возлагаетсB на работника, при причинении им ущерба, если с ним был заключен письменный договор, по которому работник принBл на себB полную матери- альную ответственность за необеспечение сохранности вверен- ных ему ценностей. За причинение ущерба не при исполнении трудовых об+зан- ностей наступает материальнаB ответственность также в полном объеме. Термин «не при исполнении трудовых об+занностей» оз- начает, что причинение ущерба произошло либо в свободное от работы времB, либо во времB работы, но не в свBзи с трудовыми обBзанностBми, не при их исполнении. Чаще всего в свBзи с ис- пользованием материальных ценностей в своих личных интере- сах, в результате чего произошла поломка или порча их. ПолнаB материальнаB ответственность возлагаетсB на работ- ника и в случае, когда имущество и другие ценности были полу-
Страницы
- « первая
- ‹ предыдущая
- …
- 166
- 167
- 168
- 169
- 170
- …
- следующая ›
- последняя »