Мониторинг студентов и выпускников вуза как инструмент системы управления востребованностью молодых специалистов на рынке труда. - 51 стр.

UptoLike

51
международном контексте; приверженность к этическим ценностям.
Данные компетенции описывают готовность к социальному
взаимодействию, умению работать в группе, способность к
самокритике, толерантность.
К системным компетенциям относятся: способность
применять знания на практике; способность к обучению и
адаптация к новым ситуациям, умение генерировать идеи, быть
лидером и работать автономно; понимание культур и обычаев
других стран; способность к разработке проектов и их управлению;
способность к инициативе и предпринимательству; ответственность
за качество; воля к успеху. Системные компетенции отражают
способность системно применять полученные знания на практике,
осуществлять исследования, генерировать новые идеи,
адаптироваться к новым ситуациям.
Обобщая приведенные выше понятия, можно заключить, что
под «компетенцией» понимаются общая способность и готовность
личности к деятельности, основанные на знаниях и опыте, которые
приобретены благодаря обучению, ориентированные на
самостоятельное участие личности в учебно-познавательном
процессе, а также направленные на ее успешное включение в
трудовую деятельность. Одним из способов приобретения
компетенций является увеличение объема самостоятельной работы
студента, что способствует раскрытию творческого потенциала
личности, который определяется комплексом умений и навыков,
способностями к действию и мерой их реализации в определенной
сфере деятельности или общения.
Применение современных технологий подготовки молодых
специалистов открывает новые возможности и адекватные методы
передачи и распространения информации, формирования на ее
основе необходимых профессиональных компетенций, обеспечения