ВУЗ:
Составители:
Рубрика:
г) предконфликтная ситуация.
10 Внутриличностный конфликт, определяемый как столкновение жела-
ний, когда часть личности отстаивает определенные желания, а другая отклоня-
ет их, трактуется в рамках:
а) психоаналитического направления;
б) когнитивной психологии;
в) бихевиоризма.
11 Конфликт между желаниями и действительностью, которая блокиру-
ет их удовлетворение – это:
а) мотивационный конфликт;
б) конфликт нереализованного желания;
в) нравственный конфликт;
г) ролевой конфликт.
12 Стратегия поведения в конфликте заключающаяся в отказе человека
от собственных интересов, готовность принести их в жертву другому, пойти
ему навстречу – это:
а) стратегия принуждения;
б) стратегия уклонения;
в) стратегия приспособления.
13 Противоборство, цель которого – получение выгоды, прибыли либо
доступа к дефицитным благам – это:
а) конфронтация;
б) соперничество;
в) конкуренция.
14 Целенаправленное выражение личной или коллективной активности
в агрессивных формах – это:
а) смута;
б) бунт;
в) восстание.
15 Конфликты, в основе которых лежит удовлетворение потребностей
одной стороны за счет потребностей другой – это:
а) экономические конфликты;
б) идеологические конфликты;
в) социально-психологические конфликты.
16 Конфликт, возникший по недоразумению или стечению обстоя-
тельств – это:
а) конструктивный конфликт;
б) случайный конфликт;
в) смешанный конфликт.
17 Лицо или группа, планирующие конфликт и его развитие это:
а) подстрекатель;
б) медиатор;
в) организатор.
18 Вскрывая наиболее острые противоречия в жизни коллектива, трудо-
вые конфликты выполняют:
г) предконфликтная ситуация. 10 Внутриличностный конфликт, определяемый как столкновение жела- ний, когда часть личности отстаивает определенные желания, а другая отклоня- ет их, трактуется в рамках: а) психоаналитического направления; б) когнитивной психологии; в) бихевиоризма. 11 Конфликт между желаниями и действительностью, которая блокиру- ет их удовлетворение – это: а) мотивационный конфликт; б) конфликт нереализованного желания; в) нравственный конфликт; г) ролевой конфликт. 12 Стратегия поведения в конфликте заключающаяся в отказе человека от собственных интересов, готовность принести их в жертву другому, пойти ему навстречу – это: а) стратегия принуждения; б) стратегия уклонения; в) стратегия приспособления. 13 Противоборство, цель которого – получение выгоды, прибыли либо доступа к дефицитным благам – это: а) конфронтация; б) соперничество; в) конкуренция. 14 Целенаправленное выражение личной или коллективной активности в агрессивных формах – это: а) смута; б) бунт; в) восстание. 15 Конфликты, в основе которых лежит удовлетворение потребностей одной стороны за счет потребностей другой – это: а) экономические конфликты; б) идеологические конфликты; в) социально-психологические конфликты. 16 Конфликт, возникший по недоразумению или стечению обстоя- тельств – это: а) конструктивный конфликт; б) случайный конфликт; в) смешанный конфликт. 17 Лицо или группа, планирующие конфликт и его развитие это: а) подстрекатель; б) медиатор; в) организатор. 18 Вскрывая наиболее острые противоречия в жизни коллектива, трудо- вые конфликты выполняют:
Страницы
- « первая
- ‹ предыдущая
- …
- 25
- 26
- 27
- 28
- 29
- …
- следующая ›
- последняя »