Несчастные случаи на производстве. Методика проведения расследования. Щенников Н.И - 95 стр.

          6. КОМПЕНСАЦИИ УЩЕРБА, НАНЕСЕННОГО
          ПОСТРАДАВШЕМУ В НЕСЧАСТНОМ СЛУЧАЕ

     В соответствии с федеральным законом № 125-ФЗ "Об обязательном соци-
альном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональ-
ных заболеваний" от 24.07.1998 физические лица, выполняющие работу на
основании трудового договора (контракта), заключенного со страхователем
(работодателем), подлежат обязательному социальному страхованию от несча-
стных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.
     Основными принципами обязательного социального страхования от несча-
стных случаев на производстве и профессиональных заболеваний являются (ст.
4 закона № 125- ФЗ):
   • гарантированность права застрахованных на обеспечение по страхованию;
   • экономическая заинтересованность субъектов страхования в улучшении
     условий и повышении безопасности труда, снижении производственного
     травматизма и профессиональной заболеваемости;
   • обязательность регистрации в качестве страхователей всех лиц, нанимаю-
     щих (привлекающих к труду) работников, подлежащих обязательному со-
     циальному страхованию от несчастных случаев на производстве и
     профессиональных заболеваний;
   • обязательность уплаты страхователями страховых взносов;
   • дифференцированность страховых тарифов в зависимости от класса про-
     фессионального риска.
     Таким образом, пострадавший в результате несчастного случая на произ-
водстве имеет право на компенсации ущерба, нанесенного его здоровью
     Законодательством предусмотрены следующие виды обеспечения по стра-
хованию (ст. 8 закона № 125-ФЗ):
     Пособие по временной нетрудоспособности, которое выплачивается за
весь период временной нетрудоспособности, до его выздоровления или уста-
новления стойкой утраты трудоспособности. Размер пособия составляет 100%
заработка работника и от его стажа работы не зависит. Средний заработок для
расчета пособия определяется в соответствии с законодательством РФ о посо-
биях по временной нетрудоспособности (ст. 9 закона N 125-ФЗ).
     Единовременная страховая выплата в зависимости от степени утраты
застрахованным профессиональной трудоспособности (от 10 до 100%, устанав-
ливаемой учреждением медико-социальной экспертизы) в соответствии с феде-
ральными законами № 292-ФЗ от 28.11.2009 и № 334-ФЗ от 08.12.2010
максимальный размер установлен из расчета 64 400 рублей в 2010 году, 68 586
рублей - в 2011 году, 72 701,2 рублей - в 2012 году и 76 699,8 рублей в 2013 го-
ду. В случае смерти застрахованного лица единовременная страховая выплата
устанавливается в размере максимальной суммы.
     Ежемесячная страховая выплата, которая определяется из расчета
среднемесячного заработка работника до наступления несчастного случая на

                                      95