Профессиональная этика. Скворцова В.Н. - 39 стр.

UptoLike

Составители: 

Рубрика: 

39
как страховка благополучия и для всей группы, и для каждого ее члена.
Функцию такой страховки и берет на себя профессиональная мораль,
ориентируя членов группы на стандарты профессионального поведения,
проверенные опытом деятельности и реакциями общества.
Иными словами, профессионально-нравственные отношения пред-
полагают институционально организованное вмешательство профес-
сиональной общности в поведение ее членов.
Процесс кодификации норм поведения и внутригруппового кон-
троля за их соблюдением напрямую связан с престижем и авторитетом
профессии «связи с общественностью».
В мае 1961 г. на Генеральной ассамблее Международной ассоциа-
ции ПР (ИПРА) был принят Кодекс профессионального поведения для
членов этой Ассоциации.
В апреле 1978 г. появился Европейский Кодекс профессионального
поведения в области ПРКодекс СЕРП (принят Генеральной ассамбле-
ей Европейской конфедерации ПР (СЕРП) в Лиссабоне), дополнен в мае
1989 г.
В мае 1965 г. был принят Афинский кодекс (кодекс ИПРА и СЕРП).
Известен Кодекс профессионального поведения Британского инсти-
тута ПРИПР (принят в декабре 1963 г., пересмотрен в апреле 1986 г.).
В октябре 1991 г. – Римская хартия (профессиональная хартия ИКО).
В 1997 г. на Всемирном конгрессе ПР в Хельсинки была одобрена
Хартия качества и качественного развития для профессии «связи с об-
щественностью».
Члены Российской ассоциации по связям с общественностью (РАСО)
в ноябре 1994 г. приняли Декларацию профессиональных и этических
принципов в области связей с общественностью.
В 1997 г. руководители 11 российских ПР-агенств подписали Хар-
тию принципов сотрудничества и конкуренции на Российском рынке
услуг по связям с общественностьюХартия 11-ти»).
Летом 1999 г. около 100 руководителей ПР-агенств, исследователь-
ских и консалтинговых структур, индивидуальных консультантов под-
писали Хартию «Политические консультантыза честные выборы».
Российский Кодекс профессиональных и этических принципов
в области связей с общественностью принят на заседании исполни-
тельного совета Российской ассоциации по связям с общественностью
26 сентября 2001 г. в Москве (см. Прил. 1).
Какие же видимые результаты формирования профессиональной
этики в ПР-деятельности мы имеем?