Профессиональная этика. Скворцова В.Н. - 68 стр.

UptoLike

Составители: 

Рубрика: 

68
перцепции и поэтому видят в любимом то, что хочется, но не то, что
есть на самом деле. Семейная жизнь выявляет точки несовпадения ожи-
даемого и действительного, в результате происходят изменения в отно-
шениях.
Самоподача строится в соответствии с конкретными стереотипами,
бытующими у определенных групп. Отношение значимости, связы-
вающее субъекта с другим человеком или группой, называется рефе-
рентностью. Она проявляется в том, что субъект подражает рефе-
рентному объекту или считается с его мнением (оценкой). Референтный
объект может быть реальным (конкретный человек или группа с соци-
альными нормами) или вымышленным (синтетическим). Референтность
какого-либо объекта для человека может проявляться внешне (в одежде,
привычках, манерах, форме реакций) или внутренне (в совпадении убе-
ждений, установок, оценок), т. е. человек выглядит в чем-то как рефе-
рентный для него объект или внутренне подобен ему. Линия поведения
может «сверяться» (подсознательно) с мнением референтного объекта.
Референтные объекты могут быть положительными, когда человек
идентифицирует себя с ними, перенимает (приемлет) их особенности.
Отрицательные объектытакие, черты которых человек не приемлет
(но не безразличен к ним). Степень осознания человеком референтности
для себя какого-либо объекта может быть различнойот сознательного
перенятия свойств до полностью неосознанного копирования.
В процессе общения важно определить референтный для партнера
объект (человека или группу). Это могут быть люди тех же или близких
социальных ролей (друзья, члены семьи; руководители, коллеги, равные
по должности), а также другие люди, возможно, превосходящие его по
какому-либо качеству и чаще всего положительно им оцениваемые. Оп-
ределение референтного для партнера объекта дает возможность сде-
лать прогноз характерных реакций для данной референтной группы,
продумать информацию для партнера о том, как ранее к подобному
предложению или ситуации отнеслись его «референты» и т. д.
Тесно с проблемой самоподачи связана проблема формирования
имиджа, например, кандидата в депутаты, в губернаторы и т. д. в период
предвыборной кампании. Имиджнаправленное формирование впечат-
ления о себе, организованное в соответствии с конкретными целями
и задачами. Имидж содержит отсылку к более общей, престижной кате-
гории людей, однако структурируется в контексте «Я», поэтому пред-
полагается определенный уровень знаний о себе, эго-компетентность и
навыки саморегуляции. Центральную часть имиджа составляет проду-
манный внешний облик, который сигнализирует о профессионально-
ценных свойствах личности и способствует формированию репутации.